若与公司签订的培训协议中表示，培训并不通过培训机构或者外聘老师进行，而是公司内部员工或老板对需接受培训的员工进行培训，并规定接受培训后在公司工作不满3年的，需要赔偿培训期间所发的工资。请问这些都合法吗？不合法的话是为什么呢？...
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合同，但公司要求我们赔偿一大笔违约金，原因就是因为在签合同时逼着我们签了一份培训协议，这份培训协议是每年6000，共5年3万元，现在我工作一年多点离开公司，公司要求我们陪23000。而公司其实并没有送我们去培训机构培训，仅仅是在公司内部组织了一些义务培训。请问我应该怎么处理这见事呢？ ...
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公司不给开离职证明，说要培训费，但是公司没有给我们进行过正规的培训，只是偶尔有公司内部的培训，并且要求我们签了单子(不是正规的培训票据)。这样的培训协议生效么？ 还有个疑问是，如果公司不给开离职证明，就不能转档案，那如果等到合同到期之后，可以自己去人事局转走 ...
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培训费1倍的违约金。 如今已经过了投产运营起三年了， 合同签订自2014年4月份，当年8月份公司发布了培训管理办法，对金额和赔偿做出了新的要求，18年参加了人员作业资格的取证的培训，同年公司再次完善内部培训管理办法，要求自取证之日起一年内为公司服务，否则按照未满一年 ...
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有两年半时间，目前公司承包的项目结束，没有提前30天告知。安排了一次公司内部其他项目的面试，面试通过了，也参加了一次培训，觉得不适合自己，第二天就没有继续培训。关键是在培训前公司让我们签了员工调动申请表，一口咬定，公司给你安排了项目，是我自己不去培训，公司就说要我们自己找 ...
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在网上投简历找工作，然后就被这家培训公司坑进来，现在我们一群人都对这公司不满，感觉是被骗了，我当时就以为只是普通的公司内部学习 然后有个老员工带着这样学习 说的师资雄厚差太远，感觉他们根本就只会一点皮毛，还有一个讲师，居然是在这里培训完直接当讲师，完全没有讲师的职业证书，还什么都不会，然后我们班上的人 ...
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本人于2015年5月初在长城汽车辞职，工作交接完毕。但是，长城给每个新入职的大学生强制签订5年的培训协议，如果不签协议，就不能正常入职。但在职期间，为除公司组织的内部培训外，未参加过任何外出付费培训；另外，公司是从14年底开始，为新员工开据5000元新入职培训的发票，作为 ...
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推荐的宜信公司贷款支付。但是由于培训地点问题，培训取消，公司本应该把款项直接打到宜信账户，但是由于公司内部员工私自改动退学申请，公司把钱打到了我们的卡里，然后 员工金的手中，并且张说他全全处理还款事情，但是现在张并没有按期还款。 宜信公司每月会催我们还款（前几个月是张还的，但是他应该一次性还清的。）对 ...
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2013年参加保险公司全国组训班培训，签订了培训协议，在北京培训了30天，很累很辛苦，就是公司内部老讲师讲授我们工作中的一些技能，这个=协议规定要服务三年，否则交违约金2万。保险公司常年加班，又没加班费，实在累得不行，准备辞职，现在保险公司要我赔偿2万，这个协议有效吗？是专项协议吗？必须要赔钱吗？...
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方协议，当时说在试用期进行培训，现在又多出来一个实习期说法），是公司内部人员进行的培训，但是其中有位教日语的老师在培训机构兼职，不确定是否能提供证明。 目前已工作有两个多月，公司尚未与我签订合同。 问题1：我现在离职是否要赔偿培训费？ 问题2：我是否可以让公司偿还我试用期应得的 ...
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