降薪，但不低于劳动合同规定的基本工资，如基本工资是2000 实际工资是4000 现在他以降职为由 降低薪水到3500 这样合理吗？咨询过劳动仲裁，劳动仲裁的一个负责人 是我们的基本工资（岗位工资），其它的工资是绩效工资。他们的意思是说绩效工资单位可以随意变动，是这样吗?劳动仲裁要不是管，我们还能找谁？...
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+我在山西太原+我想咨询关于劳动合同的签署 +我在单位上班一年多了，什么合同保险都没有给上，工资1680元，还是刚给加了80元，请问这个不合理的事怎么维权...
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我想请问一下签订合同当天是否算违约。招聘网上写明为劳动者买保险。但劳动合同上没有写明怎么办。五险是否是劳动合同中必须要有的。...
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我在合肥，我想咨询，我在公司上班六年多，与公司签订两次固定期限劳动合同，今年12月31日就到期了，公司到现在也没通知续签过终止，请问我该怎么办？继续正常上班吗？ 公司现在不想续签也不想主动终止合同赔偿经济损失，而是通过调岗逼员工主动辞职。我该怎样维权呢，我现在要求公司补偿，胜算大吗？...
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我在广州，我想咨询一下如果劳动合同到期，员工不续签，公司需要赔偿吗？谢谢 如果公司以我不同意续签为由，不肯支付赔偿，应该怎么保障权益？ 公司续签是要降职和换工作地方！之前的合同有写公司有权安排在任何一个营业点，现在就说要调到一个比之前 我看合同法47条说维持he 我 ...
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我是一个国有企业员工，现在想要马上辞职，2011年9月签了一份劳动合同合同上写乙方在合同期内提前终止劳动合同，按公司{2011}45号《青年员工管理意见》处理，这份管理意见上注明离职人员按实际工作期内应发工资总额的10%支付单位违约金。然后单位2011年12月9日公司{2011 ...
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我在浙江温州，我想咨询下劳动合同没有按指纹也没有目击证人可以生效嘛？ 如果是伪造的呢？ 就是说这个合同还是有效的？...
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我在长沙，我想咨询一下，如果是校企合作，公司要求三个月后才给学生签劳动合同，这合不合法？ 如果公司不到三个月后就不给予学生签订合同，那怎么办？...
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我在吴江，咨询劳动合同到期，公司不续签怎么赔偿 合同到期，公司咋赔偿...
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到公司技术部工作，期工资为2500元/月，试用期为三个月。在试用期内，公司未与我签订劳动合同，也没交纳社保。试用期结束后，基本工资是2800元/月，但合同上却写 ，可是后来才发现我在一份保密协议中签了字，里面有一句是“由我提出解除合同”我当时没发现，就签了，想拿保密费，现在他们拿这个作为反证了， 他们 ...
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