你好，我和工厂没签订劳动合同，只填写了员工简历表，简历表下面有一行小字规定未做满三个月不能辞职，但是这个规定明显违反劳动法，请问这个规定如果走劳动仲裁流程生效吗？...
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公司不肯帮代缴，说是入职时说过试用期三个月以内，不买社保，三个月以后给员工购买五险一金，我以为会像我以前做过的其它厂哪样，三个月之内不买社保， ，帮代缴一下医疗保险，没缴医疗，万一生病了就没钱看病。之后，工厂的车间组长就找到我，说，要终止劳动合同，因为我是在试用期。 您们好！请问，这种情况，明天我就要 ...
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，这三天晚上安排夜班，因为咋天太欺负人，干得累死累活的，别人轻轻松松，别人是俩人负责，而我就一个人还被某些员工特意为难，干得累又气人，就直接走人不干了，我就想知道现在我算是单方面解除劳动合同，但工厂之前拖了我半个月时间，害得我耽误了不少时间，我就这 ...
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我们工厂大概15个人，在东莞茶山，现在要搬去河南鹤壁，但是老板因为不想给员工遣散费，所以故意想在东莞中堂设一个仓库，让不愿去鹤壁的全部去所谓的 请问有什么补偿吗 ？要走哪些程序 ？而且工厂今年没有和我们签订劳动合同，去年签的合同也是没有劳动局盖章的合同，已经到期；工厂一共只有三个人买了社保，其他都没有 ...
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员工在下班晚上休息时间用煤炭取暖，发生中毒，没有签劳动合同.主要经过是这样，这名男员工跑去一名女员工宿舍，与这名女员工发生多次性关系，然后，女员工上夜班，走了 有一个取暖器，男员工是这一名管理者，第二天早上女员工下班回宿舍，发现男员工死在她的床上，男员工不在自己的房间，请问这样工厂需要承担什么样的责任...
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受了工伤，没有劳动合同没有社保，也没有工资条工作服工作证，有工厂的生产计划单但没有公章，工友出于利益关系也不愿意作证，和老板有录音，他承认是工伤，且承认我在厂里工作几年了，劳动仲裁胜算大吗？证人是离职的员工可以吗？证人需要证明身份吗？因为整个工厂都没有签合同买社保和发工资单的...
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这工厂的老板以员工上班打瞌睡为由罚员工1000块钱，员工辞工不给打卡记录，不给罚款详细说明，请问按照劳动法那个工厂理应给员工这些不，在这厂做是没有跟员工签劳动合同的，现在他这样罚款是否合法...
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职时签了劳动合同，但是只有一份由公司存档，并未交给过我，且劳动合同上的工资并不是真实发放的工资，是当地最低标准工资，工作职位也并不是真实工作职位，写的普工 只说是与别家工厂合作，并不是要搬。大概是想和员工拖时间，不想支付遣散费。 我现在想起诉工厂，想咨询能起诉哪方面，能不能起诉加班费？有多大赢的把握？ ...
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在深圳宝安区一家私人的正规工厂连续工作6年多，一直未签订劳动合同，但工厂有购买医保，工资前几年是按月打到深发银行，最近两年是打到平安银行卡上的，现在工厂无理由单方面要辞退员工，应该去哪里申请劳动仲裁？应该要求多少合理的赔偿？...
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