向员工承诺客户还钱后将赔偿金额返还给员工,但是现在我要求离职(已提前一个月申请离职 ),还有部分公司规定的金额未结清,因经济能力问题,无法一次性偿还,与公司 有没有谈妥,(此单公司正在起诉客户,要求对方退还多收金额)。因为后续赔偿金的意见没有与公司达成一致,现公司不给我开具离职证明,不给我调档,暂扣我 ...
//www.110.com/ask/question-2790202.html-
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解除了劳动合同关系?是否可以向原来的公司索要每年一个月的赔偿?如果是我们自己提出解除劳动合同,公司会赔偿吗? 像我们这样的老员工在社保福利是否有影响,我们底薪 新成立的公司干,因为待遇奖金都是蒙在鼓里,新公司也不出具一个比例发放书面的说明。所以想办理失业保险领取,特关心自己的社保福利问题,才前来咨询。...
//www.110.com/ask/question-1843340.html-
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均实行同工同酬,按规定发给其工资和享受其他劳保、福利待遇;收费所为员工办理当地政府部门规定的基本社会保险,包括养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险、医疗保险等 冯树连同志已经解除了劳动合同,为了解决2005年前单位未为其缴纳社保费的赔偿问题仍然可以留在单位继续做了四个月,等到收费所按工作一年补偿一个 ...
//www.110.com/ask/question-663230.html-
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均实行同工同酬,按规定发给其工资和享受其他劳保、福利待遇;收费所为员工办理当地政府部门规定的基本社会保险,包括养老保险、工伤保险、生育保险和失业保险、医疗保险等 冯树连同志已经解除了劳动合同,为了解决2005年前单位未为其缴纳社保费的赔偿问题仍然可以留在单位继续做了四个月,等到收费所按工作一年补偿一个 ...
//www.110.com/ask/question-663218.html-
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房屋漏水赔偿问题 公司租房,但不是老板签的合同,她让员工自己签的合同。但是来了一个新员工忘了关水,水漏下去把楼下住户淹了,新员工跑了。赔偿问题该归谁...
//www.110.com/ask/question-14171900.html-
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在新入职的时候丢失了公司一台价值3000元全新的笔记本,赔偿问题和公司领导沟通的是从每个月工资里扣除500。但这个员工能力不行,工作两个月后直接开除了,并且当天把工资结算清楚了,而公司只扣除了第一个月工资里的500元,后续的忘记扣除了。现在该员工已离职半个月了,公司想要回笔记本的赔偿该怎么 ...
//www.110.com/ask/question-13876113.html-
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应为工厂搬迁,赔偿问题,警察过来维持秩序与员工发生冲突,把员工刑事拘留带走,说是妨害公务最,被逮捕,员工,工厂的赔偿款还能拿到吗...
//www.110.com/ask/question-13273036.html-
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企业犯了环境污染罪,企业法人没有进看守所,企业员工在看守所关了7天企业是否应赔偿员工当初出现这一问题的时候,企业法人有提出会赔偿员工那么赔偿多少比较合理?另外现在此案件已移交检察院,请问员工不服企业赔偿,员工是否可以翻案...
//www.110.com/ask/question-10977167.html-
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加工的,近期因国家环保政策,要求全面整改或者搬迁,但因为近年营业不利,没有足够的资金去处理这些问题,已经面临结业倒闭。 但如果是正常结业,会面临几个问题: 1、工厂因政策问题不能拆除。 2、设备是租的,无法变卖筹资。 3、需要赔偿给员工的经济补偿超出了公司剩余资金。公司资金不足以补偿员工的时候, ...
//www.110.com/ask/question-9993403.html-
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,公司下面有很多分店食堂,分店食堂有外租摊位给其他老板做,老板自己雇佣员工上班,他们的员工与摊位老板之间没有签订劳动合同,他们归属我们公司管理,所有的员工档案 至保险公司。现在,摊位一名员工受伤了,说公司应该赔偿,并且保险公司的赔偿金额也应该全部赔偿给受伤的员工。现在站在公司的角度,这件事应该怎么处理 ...
//www.110.com/ask/question-8031930.html-
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