没签过劳动合同 做了一年半被炒鱿鱼经常工作时间超过12小时有三次超过17个小时超过12小时以上他按正常加班费来算 我在那个厂属于技术人员保底工资不合理有时候节日还上班 里面的机器有一半是我搞出来的 这厂怎么赔偿我自己的利益...
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你好，我在物业上班，现在公司要调整工作时间，一个月先上6天白班12小时，接着再上6天夜班12小时，这样一直重复，请问公司这样安排是否合法，我们员工不想这样上班，怕身体吃不消...
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你好，我在一家工厂做保安，每天工作12小时，中午让休息2个小时，从小12小时里面扣除2小时，保安行业有中午休息时间吗？...
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我通过中介到新加坡建筑工地打工，但是来到工地工作时间长，一天要干12.5个小时，从早上5点起床坐车去工地7点半作工一直到晚上9点下班然后坐车回宿舍十点左右。如果9点做不完不管做到几点都得做完有时12点否则不给计工。我是新工人，工头只给10个小时工扣了2.5个小时和我 ...
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工作一个多月 11月1日入职 每天的工作时间在12个小时 没有与我签订劳动合同 没有缴纳保险金 在职期间有说每天15块的餐补 前天离职的时候却说从12月份才有 我该怎么办才能维护自己的权益...
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因我不到新岗位报到而辞退我吗？我原先每天工作时间是9：00-12：00，13：00-17：00，中午休息1小时，主要是接听各个商场的送货来电和内线电话，并 哺乳期内，依据公司员工手册，每天享有2次45分钟的哺乳假，并可以将这2次哺乳时间合并起来使用，因此我将每天的哺乳假合并起来，提前了1个半小时下班， ...
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公司从10月开始实行新规定,规定如下:"公司实行每天8小时标准工作日制度。员工正常工作时间为上午8：30～12：00，下午1：30～5：30，原则上实行双休工作制，因事务所工作性质特殊，每年1-4月周六正常上班（实际每日工作时间为7.5小时，剩余0.5小时上班时间弥补1-4月忙季周六上班时间） ...
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因为我辞职老板说只发半个月工资，是否违法？然后天工作时间是12小时而且每星期只放假四个小时，是否违法？...
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我去年在某个电子厂干了几个月，一天12小时没有加班费我最近看了条新闻是一天工作8小时其他时间算加班。我现在能不能申请劳务申述把我在那个厂干的加班费要过来？...
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去的时候他说一天工作12小时，一天最低能挣120，中午下午吃饭各一个小时，结果我一天工作13-14小时挣的90多，中午吃饭就一小会，下午没吃饭时间。他说不干提前15天说，我在干了4天的时候就感冒给他说了不干了，现在过去12天了我实在不想干了结果老板以没提前15天打招呼不给算工资不退押金，也没有 ...
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