病重住院，交接好工作好向老板请假一周，后面因母亲病情严重，转至广州医治，本人打电话给老板她没接电话，接着发微信和叫同事帮忙请假，后等办完母亲丧事后回来上班，老板以我请假时间太长在我怀孕期间将我炒掉，我去劳动告，劳动局居然说我请假没经过老板批准，违反用人单位 ...
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，就打算请假4月15-5月15号一个月，由于我老婆怀孕5个月了预产期10月底。所以公司要求请假到生完孩子。我们不同意，最后公司说先请一个月。5.13 老婆去公司报到，公司不安排工作，一直要求生完孩子在去公司报到，重新安排工作。请假期间社会保险公司不交，要求自己把钱交给公司，公司去办保险。我老婆现在还能 ...
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能正常上班，10月份上了四天班，我们是上一天休一天，就相当于上了8天，其他时候都是请假。按照规定应该是11月15号发工资，可是没发给我，在请假期间公司多次以影响销售额为由要求我走人，但是按照国家规定怀孕期间是不能够开除的，所以我觉得应该给我点补偿，可是公司不讲理，说 ...
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，除了社保支付的待遇外，所在公司是否另外还应该支付基本工资或最低工资？4个月产假期间的其他保险（如养老等）个人部分，是否要自己交纳现金？（因为如果公司没有发放 就需要自己现金缴纳）。2、 因产假刚好跨年，如果公司有收益的情况下，年终奖是否应该发放？（10月开始请假，本年度上班9个月，如果不请假，肯定有 ...
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我怀孕期间请无薪假时，被迫在请假申请书上写了个人承担全部社保费用，否则就要写离职申请，但是后来了解到公司为员工缴纳公司部分保险是公司的义务，而且我签订的劳动合同中也写明了公司应依法为员工缴纳社保，那么请假期间公司部分的保险我还可以拒绝承担吗...
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在单位工作十年了，后五年给交的保险，现在怀孕了，医院要求保胎，所以请假保胎，刚请假，现在被公司辞退，应该如何解决...
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怀孕不到两个月，因为我家和单位是在两个城市，平时上班都是住在单位，现在打算怀孕四个月的时候跟单位请长假回家休养。可是现在公司人事部门说请假期间没有工资，而且缴纳的五险要由本人自己全额承担，本来我们每个月正常就扣二百多，如果全额承担的话就要奖金八百五，但是在 ...
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一个问题，我怀孕了现在是9个月了，马上要生了，之前孕期反应很强烈，一直请假，我所在的单位要求我自己补交保险的全额，每个月1000多，我是从去年10月份开始 我打电话让我补钱，一直补到我生为止，还问我要不要停保，现在我该怎么办？国家法律不是规定怀孕期间单位不能单方面停保么，而且我没有辞职的期间，保险还是 ...
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我已怀孕2个多月，医生说有先兆流产，需要保胎，但是我向公司请假7天，公司不允许，并逼我辞工，请问我该怎么办？...
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我是刚毕业在私立高中工作一个多月的老师，签了一年劳动合同，校长各种威逼利诱让我主动辞职，在不得已的情况下提交了辞职申请，因为校长当时说不会亏待我的，现在让我拿在人才中心的合同拿回去改，请问我想拿到生育期间的津贴和补助，该怎么办，我可以不辞职，请假安胎吗，因为医院让我请假。怀孕了，检查出来不是很好！...
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