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强迫职工超长时间(按月综合计算出工作时间严重超出《中华人民共和国劳动法》第四十规定)劳动事实。应该用三个人干工作用两个人干,应该三班倒工作 月2日 附:1.本上诉状副本2份; 2.《王振交接班延长工作时间加班工资计算详情》3份。本案于20122月27日、3月12日经《法制报》分别以《 ...
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法定工作时间或依法签订劳动合同约定工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付工资不得低于当地最低工资标准。 ()甲方每月 20 日为发薪日。 ( 相关权益。 第二十条 甲方应按国家有关部门规定,根据乙方从事工作岗位,发给乙方必要劳动保护用品,并每 (/季/月)免费安排乙方进行体检。 第二十 ...
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聘用工作,根据省、市有关精神,结合我市实际。现将有关事项通知如下: 、按照时间要求,完成聘用工作 首次聘用期满后要继续坚持“公开、平等、竞争、择优”原则 执行中或正在被立案审查人员; (3)刑满释放、劳动教养期满后在专业技术岗位工作未满人员; (4)受党内严重警告或行政记大过以上处分未满 ...
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具体工作地点可自行安排。 (1)甲方建议:兼职人员每天能抽出2个小时以上工作时间,或者每天完成万字左右工作量。 (2)如打字计算方法:时间计算( 一致,由甲方解除(兼职聘用合同),甲方应根据乙方在本单位工作年限,每满发给相当于一个月工资经济补偿,最多不超过十二个月。 2、乙方不 ...
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事情时感到很惊讶,都不敢相信,现在时间过去了,我虽然有了新工作,但这当中还是有很多辛酸经历,回想起我在W公司经历 .71*150%+68*21.75*150%=6860.50元,双倍为13721元)、终止劳动合同应支付经济补偿及社会保险费、误工费等12860元,两项合计贰万陆仟伍佰捌拾 ...
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办法生活下去了。你好。我叫张化,是云南省个旧市人,20162月办理退休,我1972工龄。20001月-20046月因犯错服刑4。2004 具体问题处理意见(草案)》(19787月1日)受处分以前工作时间和参加工作以前主要依靠工资为生活来源劳动时间,可以计算为一般工龄。加之我犯错 ...
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与年终奖。 我于201410月入职,单位与我约定零基础培养我,试用期为半年,因为单位重新选址装修,所以半年期间我大部分时间所从事工作内容都为勤杂工,从 我。事后我咨询了律师及翻阅法律资料,得知单位与我签订劳动合同是违法,按合同期,我试用期只能是一个月,单位却以零基础培养试用期名义给我 ...
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月执行新工资制度起,到6月份,财务算工资时一直按照不满主管标准计算我工资。7月执行工资制度更改,未告知员工。且主管不再有部门业绩提成。 继续执行主管工资计算方式吗? 8、我们实行上六休工作时间正常工作时间已经达到44小时,可以主张加班吗?有时晚上也加班,但是没有证据可以证明。 ...
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车将其接到医院立即实施抢救处置,有时夜两次被接到医院抢救病、伤人员。当时包钢职工医院急诊科工作环境简陋。急诊科值夜班大夫也只能与公安科值夜班人挤在 号文件规定(郭云梅案例。)是关于工作时间工作场所、工作原因导至程度发病,比照工伤待遇参照案例。 5、19928月4日,包钢医院领导决定将段 ...
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10月至11月=08天X(1800元/21.75)X2=1324元; 12月至201303月=19天X(2000元/21.75)X2=3494; 04月至06月=13天X 每天工作延时超过小时以上,每月延时也超过三十六小时以上(20128月、9月、10月因公司加班和工作时间太过长,有很多员工 ...
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