，公司办公室让我在公司待岗，我要求公司给我签无固定期限劳动合同，并补偿社保公积金和两倍工资。但是公司办公室拿出一份临时用工协议，上面有我的签名和手印。经我辨认不是本人签名，几周后办公室说签不了无固定期限劳动合同，但是该给我的给我，不该给的不给。 现在这样的情况，我该怎么办？要赔偿 ...
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缴交保险，07年11月至现在有缴交保险。 2、公司补缴保险时未告知我部门人员，而同厂区同性质人员（签订临时合同人员）均于07年11月时补缴前期保险，仅我部门未通知补缴。（该做法是否构成歧视用工？） 3、现公司要求签订无固定期限合同，经横向了解才知道上述情况 ...
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我父亲是一名建筑工人，去年在工地上眼部受伤，现在被鉴定为9级。我先咨询一下关于工伤九级伤残的赔付法律条文，另外大部分建筑工人都没有与建筑公司签订合同（受伤后公司临时找我父亲签了一份用工合同送到保险公司，但合同就一份在公司，我父亲没拿到合同），这种情况会影响最终赔付吗？谢谢...
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上班，一开始到2007年12月31日之间都是没半年签一个临时用工协议。都2008年新劳动法出台后该厂2008年1月至2008年3月31日期间未签订正式劳动合同，但本人一直在该厂上班未中断，之后又分别签订了2008年4月1日至2011年3月31日.2011年4月 ...
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月30日与县工商银行签订了2年期《聘用储蓄代办人员合同书》(计划外临时用工）后一直在工行连续工作到2001年12月；2002年1月与工行签订 仲裁裁决：申诉人与被申诉人之间的劳动关系可以确认为“存在着无固定期限的劳动合同关系”“工商银行州分行应依法为**缴交社会保险费”州工行在社保局为我缴纳了1995 ...
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本人在某国企做工70天时出了工伤，与用工单位和劳动派遣单位都没签劳动合同（本人进企业做工也不是劳动派遣单位派遣的，也不知情），但每月工资是劳动派遣 维权，但没有劳动合同、诊断证明、门诊病例本，只有省安给我发的京唐港中厚板临时进出证和省安公司发的饭卡、银行调取工资记录、工伤治疗期间与省安领导的通话录音（ ...
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我l2年在一国企工作，当时说按临时用工安排，没签合同，现在都签劳动合同了，单位不给我签说ll年以前工作的给签合同我12年的就不给签，我该怎么办...
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单位上班，2008年新劳动合同法实施后，单位领导也关注过也想给我们临时工办保险，签合同，可到目前为止还是什么都没有，我觉得被单位骗了，现在想已单位违法用工不缴纳保险为由与单位解除劳动关系，这样可以吗？解除后我能得到什么样的补偿，尽量说的具体写，谢谢了。 根据 ...
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在国家事业单位打工14年，现在65岁，一直和单位没有签订劳动合同，结果1个月前，这个单位的所有临时用工都和1个劳务派遣公司签订合同了。签合同的时候说没有年龄限制，结果1月后的今天突然叫我下岗，请问我怎么办。求助！！~...
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在国家事业单位打工14年，现在65岁，一直和单位没有签订劳动合同，结果1个月前，这个单位的所有临时用工都和1个劳务派遣公司签订合同了。签合同的时候说没有年龄限制，结果1月后的今天突然叫我下岗，请问我怎么办。求助！！~...
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