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合同变更或解除,除《合同法》规定允许变更或解除合同情况外,任何一方当事人不得擅自表更或解除合同。当事人一方依据《合同法》要求变更或解除合同时, 并通过向人民法院提起民事诉讼依法索偿应付费用。 第十二条 解决合同纠纷方式,执行本合同发生争议。由当事人双方协调解决。协商不成,提交当地仲裁委员会或直接 ...
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合同变更或解除,除《合同法》规定允许变更或解除合同情况外,任何一方当事人不得擅自表更或解除合同。当事人一方依据《合同法》要求变更或解除合同时,应 通过向人民法院提起民事诉讼依法索偿应付费用。 第十二条:解决合同纠纷方式,执行本合同发生争议。由当事人双方协调解决。协商不成,提交当地仲裁委员会或直接 ...
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我们是打工者,公司事先拿出劳动合同,只让我们签字,之后自己给定工资标准,远比之前承诺工资要低很多,现在出现争议,公司欠薪,结果现在公司把这个合同拿出来,合同没有去劳动有关部门备案,同时也没给我们交保险,这样情况我们在起诉时候应该怎样处理?...
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缴纳社保到2015年12月31日,到期后甲方将办理乙方停保手续,由乙方自行处理或由乙方后期单位为其续报。 三 劳动关系解除后,乙方不得将甲方相关产品 沈阳,工资卡都是由集团企业法人开工资,同时企业变更信息常态,对于公司其他职工无保险,无合同,15年整体办理第三方机构介入,是否对员工保障性问题转变/...
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无限期保密,直至甲方公开该商业秘密或者秘密信息实际上已经公开。 3. 10 在兼职合同有效期内,乙方不得接受任何其他公司或个人职务或任命,不能直接或间接 ,公司将移交国家机关追究行政责任或刑事责任。 5. 争议解决 5. 1 因本协议而引起纠纷,如果协商解决不成,任何一方有权提起诉讼。双方同意,选择 ...
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没想到又是个圈套,他所说退款邮费保险才9块钱,我要贴钱,所以又咨询了淘宝人工客服,说9天后等小二介入再做处理,好不容易等来了杭州工商 消费者可以自收到商品之日起七日内退货;七日后符合法定解除合同条件,消费者可以及时退货,不符合法定解除合同条件,可以要求经营者履行更换、修理等义务。 “依照前款规定 ...
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已经书面向密云劳动仲裁人员和今麦郎饮品人资部提出来了公司不给开具失业保险证明,答应可以开具可是到现在也没有回复我! (根据劳动法公司不给员工签劳动合同双 ,要求补偿 上告今麦郎2006年到2012年没有给我签订劳动合同! 2006年到2012年没有给我签订劳动合同双倍补偿。 孙贵金2013年9月21...
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1、某员工2007年7月份入职,2008年6月5日公司签定劳动合同,未签合同部分公司应如何处理?2、《劳动合同》中有一条:“签订本合同前,甲乙双方无任何劳动争议和经济纠纷。”这点是否有效?3、07年7月至2008年7月公司未给上保险,公司应如何处理和赔偿?劳动法怎么规定?...
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我父亲今年59岁,一直在办事处工作,55岁时退休,一直没交保险,后又在办事处做后勤,一直未签订劳动合同,未交保险,现在不让父亲工作了,可以争取哪些权益?怎样处理?补交保险是补交55岁之前还是55岁之后?或是一直在办事处工作时间都算?已经在办事处工作 ...
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! 你好,四川我在某家移动营业厅工作,今年17岁,已经工作两个月了,公司也没有提到劳动合同保险处理方式,没有正式协议,当然也没有没有保障与保险。 这里 这个月最低工资保障,我去劳动局咨询,劳动局意思是可以申请劳动争议仲裁,劳动法里也有规定可以补偿在职第二个月双倍工资补偿,我想问问我需要些什么 ...
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