公司为了逼着老员工自己离职，采取五六年不加薪，工作每个月发2000，其余年底一起发，节假日上班未发放加班费，签订合同后公司未给我一份正式的劳动合同，住房 按照我的工资缴纳的，但是之前的未按照我的实际工资缴纳，我怎么辞职才能拿到赔偿？ 我现在在公司做了项目工程量统计，由于我的失误，计算错误，对工程量多算 ...
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年10月15号事情发生，在广州番禺中心医院治疗1个月后，完全没有自理能力，下不了床，后又在佛山市第一人民医院康复一个月，现在可以行走，但是生活80%不能自理 意思是能够先请半年的假期，因为做完康复医院给的公司建议是休息一年，到年底如果不能够恢复很好，那么我们就自动辞职，华润万家虽说也是大公司，上市公司 ...
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您好，律师，我想咨询您，我12年在一家公司上班，然后辞职老板不同意，也不给我发工资，也至今不给我停社保，自我离职后公司再也没给员工买社保，一直停到现在，自去年年底破产，但现在在发失业金，，请问我可以拿到吗，请指教，万分感谢...
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您好，律师，我想咨询您，我12年在一家公司上班，然后辞职老板不同意，也不给我发工资，至今也没给我停社保自我离职后公司再也没给员工买社保，一直停到现在，自去年年底破产，但现在在发失业金，，请问我可以拿到吗，请指教，万分感谢...
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2010年到公司在15年年底把所有采购工作都给了我答应给涨工资。但年后经理被辞退，换了一个新经理。同时辞退的还有两个同事，又把其中一个同事的工作全部给了我。 我家工作但不会给我加薪。如公司统一涨。我接受加工作也可以涨。不接受谁都可以涨不会给我涨。变相的加工作降薪。我想知道这种情况辞职公司能给我补偿吗？...
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，人事口头叫我走人，说合同于10.31到期，会给我辞职证明，后给我离职申请表，因未提前通知和工作一年给我一个月工资即12月补偿。10月工资于12.4 补偿+一个月代通知金+年终奖么 （年底裁员且工作一年4月上年度只有500）？ 如果公司11月工资一昆明最低标准给我1500不到，12月补偿以1千给我， ...
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，人事口头叫我走人，说合同于10.31到期，会给我辞职证明，后给我离职申请表，因未提前通知和工作一年给我一个月工资即12月补偿。10月工资于12.4 补偿+一个月代通知金+年终奖么 （年底裁员且工作一年4月上年度只有500）？ 如果公司11月工资一昆明最低标准给我1500不到，12月补偿以1千给我， ...
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，人事口头叫我走人，说合同于10.31到期，会给我辞职证明，后给我离职申请表，因未提前通知和工作一年给我一个月工资即12月补偿。10月工资于12.4 补偿+一个月代通知金+年终奖么 （年底裁员且工作一年4月上年度只有500）？ 如果公司11月工资一昆明最低标准给我1500不到，12月补偿以1千给我， ...
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再给我，年底前会给我，请问她这个理由拒付工资合理吗？如果我等到年底她不给，起诉期是不是已经过了？我是10月1号向她辞职的，10月21日她跟我说不用去上班了。财务是8月24日到公司的，因为我是在那里工作了2年，属于老员工，所以财务那边支出的每笔单子都会让我签字证明，现在 ...
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我与私企签订合同一年到今年年底，目前想辞职，已按照合同提前一个月书面申请，要求公司人员交接，但是老板不肯交接，我要求看我个人的合同，老板不给我看，还说 同意，提前辞职也没用，说我的书面申请格式不对，不是公司的，但是公司不肯提供给我，而且我有一个半月工资压在公司，老板威胁如果走就扣违约金，请问该如何是好 ...
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