之前跟公司签订劳动合同时没有说压工资，我现在工作已有五个月，负责人突然说，因为公司亏损，现在要求扣压员工一千块钱工资，请问这样做合法吗？...
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2016年6月15日至2017年1月18日在一个建材专卖店上班，上了大半年，没有签订劳动合同，更别说给交保险了。我在店中任设计师一职，店里人手不够，什么活都 办了也得考虑考虑，其实我知道，他是不想放我走，因为公司本来招人就不好招，公司总共才两个员工，所以我很困扰，我应该怎么才能要回来我的劳动所得的工资 ...
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你好， 我公司，自我入职以来3个月未签订劳动合同，现已3个多月， 起初入职是说试用期2个月，工资是试用期后的80%，工作到2个月时，我们一起入职的员工一起找领导咨询签合同事宜领导说现在着急出 ...
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您好，我在公司工作了有13个月了，没有签订劳动合同，面试的时候老板说满一年后给上保险给或500元的保险补助，现在已经满一年了，老板以我的 ，我在公司做的事内勤工作，有负责小额现金管理，员工费用报销工作，销售合同的登陆管理，现在我不想在他那干了，如果不跟老板打招呼，不交接工作就离职，我会承担到什么法律 ...
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律师你好： 咨询一下，我跟公司有签订劳动合同，公司由于经营不善，导致各种负债，从2016年6月30号，今天开始没有给员工交医社保，我是在2016年9月份生孩子，由于这几个月的欠费，导致我个人生育险无法报销，我该如何做才可以让公司赔偿我生育险的费用？...
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本人之前在一家服装代理公司做销售。并未签订劳动合同，离职的时候公司扣了700元的服装费。做衣服的时候并未跟员工说明要收费，而且也没有任何的收据，在公司上了 能否要求退还服装费用，我只是想把服装费要回，如何私下说才能让他退钱，我知道劳动仲裁，但是不想把事情闹大，急求有效的沟通方式，立正言辞的那种，谢谢！...
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了，我在这个公司干了一年多了，到目前为止公司也没有跟我签订劳动合同；公司所有的员工都没有签订，到公司去上班的时候公司说，工作满一年才给员工缴纳社保；可我 公司；公司却强制让我从现在就开始休产假；而且工资什么的也要等到我生完小孩，回到公司干满3个月后，才给我发放我产前产后的工资；我所待的公司是私企；请问 ...
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老板在我在他们公司工作时，未与我签订劳动合同。我们也没有任何书面的能证明雇佣关系的证明。但是我有与他的QQ聊天记录（里面清楚的能证明他跟我的雇佣关系 有给他们公司工作的设计源文件。还有他给我发工资的转账记录，以及其他员工能证明我在他们公司工作过。离职至今，他已经拖欠我一个月工资两个半月了，请问以我手上 ...
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你好！我在一家广告公司上班！入职前没有签订劳动合同！在公司做了有一年半时间！现在我跟公司员工有矛盾！并且对我人生安全有了危险！我对老板提出立即辞职！老板答应了！但是拒绝支付我剩余的一个半月工资？我的工资还能要回来吗？...
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我公司有一员工，是公司的人事行政主管。 公司没跟他签订劳动合同。当时公司请她进来就是想请她完善人力资源各方面管理制度包括劳动合同这块的，她工作态度不好，许多工作都没有开展。 她怀孕、生小孩期间有请产假，后来过来 ...
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