上班时间是全年无休除学生放寒假外。这样的合同休息时间怎么写，合同是不是有效？...
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以三年，(卖肉)去时谈的工资是4500元，签合同上五险，去年公司部门合并换领导了，新领导实行了工资提成制度先把我的I工资降1500元在拿提成，(合并是开会大领导说的是合并后原来工资待遇不变)工作时间强制12小时，双休日以没有了，我们的工作地不定每天还得应2一 ...
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在校大学生，平时利用双休日时间在教育培训机构做兼职，之前面试的时候，老板也没说请假制度，因为双休日有时要考试，要请假，但他说一次200，第二次500.工作时间是7.50到17.00，工资80，我觉得按这种扣法我这学期的工资也被扣没了，最近学校还有期末考， ...
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最近厂里想排除她，她实际年龄还不到五十岁，厂里没有买社保，工作时间是早上八点到中午十二点，中午休息一个小时，下午一点上班直到晚上九点十点才 吃住，工资不定，旺季有时5000---6000元，淡季3000---4000元，厂里有个奖金制度，凡事按厂里规定每晚10点下班，就给当月工资的百分之十奖金，当事人 ...
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，7点25一次接住在平谷的韩国人，工作人员，导致没有接成，也算是我的 过失，领导没有协商好出车时间，此车有事也经常不接韩国人上班。 我，和几点出发去北京没有报告。公司自己编写的公司员工手册 规章制度说我违反了制度开出--或者让我自己写辞职报告--我不能写辞职报告吧？---- 这种情况--律师费需要多少 ...
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工人，并以公司规章制度这条；在工作时间和工作场所内打架斗殴、寻衅滋事或不服从工作安排，扰乱正常生产工作秩序的；合法吗？通过劳动仲裁和淮南市中级法院，判决书说公司这条规则制度合法的，判决书也就是引用了这一条~而公司规章制度有一条专对旷工处罚的~说无正当理由连续旷工超过 ...
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与美乐乐公司或者海口体验馆签订任何形式的劳动合同或者就业协议，工作没有保障不说，具体销售提成及奖金制度也没有任何书面说明，无从考证，全凭店长口头约定，说给你就 归他所有，没有理由。这实在让人无法理解和结束，虽然只有不到两个月的工作时间，但是我们共同创造的产值却已经过百万了，请问他什么都没做凭什么要全额 ...
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我朋友在一美容院做美容师，工作时间十小时制，每月六天休班，休班期间如客人多美容师不够还需回去加班，工资标准就是基本工资加上做客人的提成和出售产品的提成，没有额外加班补偿什么的。问一下这样的工作是否需要索要额外加班费。与这样的工作制度是否符合国家规定...
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我再绍兴一单位做保安，每天工作时间12小时，没有休息！！！我打算提出不做了，并要回我的加班费，可苦于没有签订劳动合同！像我这样的情况应该怎么办！！ 索要双倍工资！！需要什么样的证据！！！！我的证据只有两方面：（一）保安管理制度上面写着上班时间为2班制！为早上7点到晚上7点，还有就是晚上7点到早上7点， ...
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的中午休息1个半小时 且6-9月中午休息2个半小时 按小时算了一年工作时间 我们的上班方式比正常班多上了 310个小时 按8小时一天多上了 提现 工资是按照岗位以及等级分的 问题：支行的要求合理合法吗 我可以直接不按照支行要求上班吗 这样的上班制度合理合法吗 假如要仲裁有考勤记录要求的管理文件能胜诉吗...
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