发给我.我想单位是在逼我自己辞职。 问:1、我可以向单位索要9-11月份的工资吗？ 2、如果我辞职单位会补偿我吗？会补偿我什么内容？ 3、如果单位辞退我，会索赔我什么内容？我们单位从1月份就说要给我们办理医疗保险和养老保险,但是到现在为止还没有办理.好象在1月份的时候签定了一次合同.但我觉得那合同 ...
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入职第一天让我在制度（非合同）上签了字，但是没让我看清制度里的内容，说是后面都会发给我，后来一直没发给我。所以我有三个问题：1、签字了的 那里的工作人员让我去公司所在地的办事处进行调解，我去了办事处，发现里面的工作人员对于劳动法也不是很了解，而且他们说了，如果公司不愿意支付剩余的工资，他们也没有办法， ...
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去年10月份公司通知我转岗，但转岗后也连续3月未能完成规定任务，今天领导谈话让我转岗培训，但只是换了个小组，未变更工作内容，如果我还未完成任务，公司辞退我，可以要补偿吗...
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公司部门撤销，员工未完成调岗安置的情况下，第十三薪遭到降薪，而合同中没有约定十三薪及年终奖的内容。在此情况下如何维权及防止企业逼迫员工离职而不进行赔偿？...
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能享受银行的各种福利待遇，现改为无编制的什么也不算的临时工没有了银行的各种福利。并且更改了我的工作内容，不让我干很多工作，算是变向辞退吧！向我这种情况银行辞退我，能得到银行的工领赔偿款吗？...
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在一家生产耳机的电子厂从业三年，入职时签了一份保密协议，大致内容是离职后三年内部不允许从事同行业的工作，或者有竞争的公司就业，不然需要支付10万元赔偿给公司，协议里面没有写入离职后公司会支付任何保密费用。请问离职后，公司没有支付任何保密费用，这份协议还会成立吗，有相关的明文法律条例规范吗。...
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公司闹事，影响公司的名声，并且说这是劳动争议，不应该起诉至法院，按劳动法要先去仲裁》。请问我该怎么办 ，我能否以合同法去起诉对方。如果二审败诉，去劳动仲裁的话 我们和公司签的协议是否还有用协议的大致内容为...
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项目听到关于公司的流言蜚语造成了对公司的恐惧心理，属于职业病么？5，合同中，押证书合法么？6，正常离职，公司延迟拖扣证书，怎么办？劳动法内容很熟悉。...
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年的原公司工龄，最多给予免试用期和第一年随时请年假条件。 3、并且要求我们在这家新公司里面先签订一份几百万的保密协议，并且是无限期的，没有保密费用而且保密内容范围很大没有明细细则，并且协议申明一式两份，但是只要我们签订一份，我们的那份负责人不给予（最多给一份复印件），我没有签。 4、原公司老板说如果 ...
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