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。 (二)由甲方出资,外出培训乙方工作技能以及各种职业资格学习,双方签订《培训协议》,并认真履行。(三)甲方为乙方办理健康证和工伤保险,如果乙方在 和效率、规章制度的执行情况,对不适应公司发展和不适应本职工作者有权解除劳动合同。 乙方解除合同,应当提前 三十 日以书面形式通知甲方,经甲方签字同意之日 ...
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地说只是一份协议,切用人单位没有盖章,我不知道这样的协议是否有法律效力。协议约定,如果我提出解除劳动合同需要提前两个月提出,但是有个情况是,最近由于工作中经常使用 ,但提出要在有接替我的人到岗后,我才能离职,我想知道:1-如果在协议约定的2个月期限到了后,单位还是没能找到接替我的人,我能否顺利离职?2 ...
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(24小时工作),希望解除合同劳动关系。 案件概况:我自4月初到现在的工厂(塑料编织厂)打工一个月有余,劳动双方均未主动提出签定劳动合同,厂方压了我一个 我的岗位。 申诉内容:①我希望辞职能拿到4月份的工资;②由于没有劳动合同(无工作时间协议)我希望能拿到多出平均每天8小时工作时间的经济补偿;③拒绝 ...
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劳动仲裁,被公司强迫解除劳动合同签署劳动合同解除协议以后还可以申请劳动仲裁吗...
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在一家信息技术公司担任营销员一职,入职时签订了试用期劳动合同和竞业性质的保密合同,并在试用期劳动合同中约定了3000元违约金,离职时公司只要求我方签订劳动合同 却不愿意书面声明,请问公司违法吗?离职当时人事部拿出一份4页纸的协商解除劳动合同协议要我签字确认,我方不同意,最后没有给我办理离职,一直拖着。...
//www.110.com/ask/question-15998181.html-了解详情
协商,公司最多只给出n+5,不含2个月的拖欠工资和保险。我再次拒绝,公司最后以如果履行劳动合同就要在我工位安装摄像头来加强考勤管理,并签署附加协议,而且工作被架空。我可以拒绝并要求公司终止合同并n+1的2倍赔偿吗?因为公司不出具单方解除劳动合同通知单,我没有办法去劳动局仲裁他们 ...
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在试用期期间,被公司单方面解除劳动合同。在解除劳动合同协议中最后一页只有签字盖章项,我也签了字,这样的协议合法吗?...
//www.110.com/ask/question-13908033.html-了解详情
一朋友被一家餐厅解雇了,经过协商(已经签了解除劳动合同协议),商量好了赔偿事宜,现在要去领取失业保险金,但是那份文件要选停保原因,1.解除劳动合同(非自愿)2.解除聘用合同(非)自愿3.协商解除劳动合同(非自愿),4.单位辞退,开除。那么该选择什么呢?...
//www.110.com/ask/question-8283166.html-了解详情
的、没有按(劳动合同法)的第四十七条予以补偿、公司也不违法?那么公司不择手段只要拿到你签字的(解除劳动合同协议)、不论此协议违不法、都能受到法律!就算违法的、也都受法律保护的!明天我去绑架一位老板、让他签署一张一百万的欠条、老板不给钱、我拿欠条上法院起诉 ...
//www.110.com/ask/question-7236525.html-了解详情
公司提出解除劳动合同,此时我已怀孕。 公司律师出了解除劳动合同协议 里面有一条 乙方因怀孕无法继续工作,双方一致同意解除劳动合同。 这句话妥当吗,协议规定的有具体赔偿数额。...
//www.110.com/ask/question-2982406.html-了解详情
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