案情： 1. 本人于2016年8月入职A公司，最近的劳动合同是在2017年6月23日签订，到期时间为2021年6月22日。2020年4月将我 .A公司的劳动合同、社保缴纳明细、工资流水 3.工作交接清单 进展： 已上报劳动监察大队，现处于协商阶段 需要的帮助： 1.A公司在未经员工同意情况下私自将员工 ...
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信息等。 二、 保密期间 2.甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方与乙方签订劳动合同之日起开始至终生，期间无论乙方因何种原因离职，乙方仍应当保守在甲方 应同时遵守本协议的法律效力。 25.乙方发现甲方秘密泄密或者有可能泄露，发现其它员工有泄密行为或非本甲方工作人员有窃取机密行为和动机，都应当立即采取补救 ...
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答律师问事件始末； 问；2012年4月份签订《合资建厂合同》，注册公司，股东的实际出资等情况； 答；一，建厂地址在我购置的土地上，厂房建设的 公司资金，私自提高亲属的年终奖金，发放给亲属的奖金高达非亲属员工七倍之多，私自注册公司，转移截留公司原料，盗用公司公章法人章转移公司注册商标到个人手上 问3； ...
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签订劳动合同，也未与其它部分员工签订劳动合同，期间在工作中，公司个别股东为一已私利违反公司股东协议私自以亲戚名义承包我签订的项目安装工程，因施工质量问题 致使我的利益受损，因此我想提出两个仲裁请求：第一请求仲裁公司补偿因未签订劳动合同应补偿的11个月工资；第二请求仲裁公司兑现本人在入职公司前承诺的项目 ...
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），公司再次提出签订劳动合同。李其以家住的远，不能按时上下班，家里事情比较多，需要照顾等理由，要求按项目经理个人雇佣关系对待：不以公司员工的上下班时间 工程上，李某不服从现场负责人和客户的要求，将工地上客户的材料未经任何人的允许私自带出工地被客户监控录像拍摄到，他的行为严重地影响了客户的正常经营秩序， ...
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财务报表、专业资料档案等资料和证件。 相关财务资料需统一存放指定硬盘，不得私自备份。 8. 其他涉及损害甲方利益的商业秘密。 二． 乙方应遵守的细则： 1 合同之外的补充协议，签订此协议，作为聘用合同的有效组成部分。 七．此协议中规定的乙方保守秘密期限为员工试用期、聘用期内以及试用期、聘用期终止后四年 ...
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在2015年3月 是满了3年工龄的员工了（只有部分附带公司标志的旅游照片做证据，或者可以带旅行社查询）。 之前未签订劳动合同，未购买保险 此行为是否违法？ 2015 ，我因生小孩于8月1日开始休产假，产假期间公司私自资中1店(56店)转移给公司另一名员工承包，此行为是否违法？8月20多好，按公司要求， ...
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由此带来的一切责任，且不退任何费用。 3、乙方实习期间，由所在单位按实习员工的待遇标准给予乙方劳务费和津贴，为乙方购买医疗、意外等相关保险。在此期间， 继续实习的，或不服从公司调派、管理，不能正常实习的； 10）乙方私自与实习单位及其他用人单位签订《劳务用工合同》等类似协议或者乙方在本协议期间私自与 ...
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公司决定帮我们调离到B公司去上班。 A公司没有书面通知和人员调动书给员工签字。 私自帮员工安排到B公司上班。 由于B公司与A公司的经营产品的很大的 ，所以员工拒绝。 公司已不服从公司岗位安排调动为由，要求员工书离职书。 请问: 1、 我与A公司签订的劳动合同，是否可以拒绝A公司安排，不去B公司上班? ...
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劳动合同，成为该公司员工。2014年5月1日，因公司需要将我调入湖南长沙子公司，并补充签订了劳动合同。合同中注明工龄从2012年3月6日起 办理其他事务,必须提前一天邮件申请,特殊情况电话或者QQ申请。不按规定办理前述手续的私自外出按旷工处理。 5.不按上述要求每天提交邮件并且事后无法解释清楚的,第1 ...
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