1、本人在公司从事平面设计类工作4年,2013年11月续签合同,由于公司上市,在年前裁员大批量员工。 2、至此今日,从7月开始,告知我们设计部,部分员工只发 完全达不到拿绩效的要求)然后因为工资少,逼少部分人员自己辞职。 我想咨询,这个在劳动法是是合法的吗?我们能不能得到公司的赔偿?公司这属不属于违法 ...
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最后协商的解决方案是,公司赔偿我们半个月的工资,另外加上一台平时自己用的电脑 ,也就是半个月的工资 + 一台笔记本 ,然后我们所有人辞职。 在13号那天,我们先拿到了应有的工资,然后跟内地负责人签订了一份赔偿金协议,协议要求在12月底前,把赔偿金还清给我们所有人。之后我们大家就取了三份东西离开 ...
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一个电平老头撞上了,赔了老头1000元,这个销售员了是为了工作才出去送车.公司要求销售员赔偿这次的所有费用维修车辆费用按进厂价算,如果不赔就开罚款单也同样是 就把销售员的工资私自扣了说是算还上次没还的钱,现已辞职. 我很不明白的是,上班期间出了事故要员工一个人承担所有的则任吗.在法律上没有保护我们这些 ...
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现在直接整数发了,每个月都没有如数发过。2012/3/12-3/15日我们又做了活动,我自己管理一个淘宝商城拿的是商城的全部提成,他应该是在4月15日发的是3月份 费用,之前交社保的时候他跟我和我同事我们2个是最老的员工,他告诉我们他全包的,现在他要求要回这笔钱,我也同意了要他扣掉,并要求之前扣掉提成 ...
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结算工资 后来我在本月的9月17日搬离了宿舍 ,然后通知我去结算工资 说是自己填一个辞职单 或不填也行直接把钱给我,我一直没去 到现在还没结算 想请问下我要抓住那几点重要的 违规条例去和企业协商和对视 或有利的言辞 和要求赔偿的那几个部分, 或者企业不和我协商还是按照他们的做法 我去劳动局 应该抓住那 ...
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上了3周的班,因为公司突然改变之后的入职条件,其条件我不能接受所以想辞职就此我需要赔偿培训费么?(另:培训期间是没有工资的,除了提供住宿其他费用都是自己出,且不是有正式的机构进行培训只是老员工带新员工的形式)如果我现在离职,公司要求我赔偿这3周的培训费,我需要赔偿么?...
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如果员工不接受公司强逼的岗位调动,主动辞职,并说好一个月之后离职,公司也同意了,突然有一天,公司要求自己提前半个月走人,对于这样,我可以叫公司赔偿吗?...
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律师你好,我是一名私企的员工,已经工作四年了,这两年公司效益不好,现在拖工资已经压着六个月工资没给发了,我每个月开到手工资2500左右 所有福利和工龄,它这是逼迫我们辞职的节奏吗?我该怎么通过法律手段维护自己的合法权益我起诉它可以全部结清工资吗?还可以要求经济赔偿吗??(而且小道消息听说我们现在这个 ...
//www.110.com/ask/question-6591857.html-
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律师你好,我是一名私企的员工,已经工作四年了,这两年公司效益不好,现在拖工资已经压着六个月工资没给发了,我每个月开到手工资2500左右 所有福利和工龄,它这是逼迫我们辞职的节奏吗?我该怎么通过法律手段维护自己的合法权益我起诉它可以全部结清工资吗?还可以要求经济赔偿吗??(而且小道消息听说我们现在这个 ...
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公司说员工不胜任工作.已僵持了一周.目前公司要求当事人自己提出辞职,不赔偿.当事人人不同意.因为是公司口头提出员工不胜任.目前公司说按公司制度处理.就是不经济赔偿.该如何出里?只做一年,赔偿不多.律师们我该怎么面对?...
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