你好，我是一名采购跟单人员，在公司服务13年。公司是外企，注册资金1000多万美金。因工作失误导致公司损失10044美金，公司要求我支付1万人民币，且说公司有权解除劳动合同，并且不支付劳动补偿。理由是公司的员工手册中规定：违反公司作业指导书或程序文件定，对工作造成严重不良影响者，或给公司 ...
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以终止或解除劳动协议1、在试用期间被证明不符合用工条件的 2.在工作中玩忽职守、违章指挥或作业造成较大安全、 质量事故的3、严重违反用人单位规章制度 阅北站基地动车组保洁服务人员岗位考核标准十四、本协议一式两份，经甲乙双方签字盖章确认生效。 甲 方 (盖章) 司 日 乙 方(签章) 这个合同有没有问题...
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我是一名销售人员，属于全国统一价的，顾客在没有任何证据的情况下，说我卖他高价，也就是2倍左右，对我的名声造成非常不好的影响，公司与我解除了劳动合同，这种情况下，我可以起诉索要赔偿吗？我可以起诉顾客，让我名誉受损及公司并无证据证明我违反公司规定被辞退吗？并且我有严重的抑郁症，如果 ...
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”又是怎么换？其结果是，既没有“置”，又没“换”硬性与职工解除劳动关系。 这样的做法，违反了国家经贸委、财政部、中国人民银行联合颁发的文件（1999年2月 领导买断国企，从自己制定的这份《改制方案》言称让职工“重新与企业签订劳动合同”结局是场骗局，不能实现。最终欺骗职工硬性下岗。 鉴于此，纵观此次改制 ...
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根据该工作无地区限制，具体工作地点可自行安排。 （1）公司建议：兼职人员每天能抽出2个小时以上的工作时间，或者每天完成一万字左右的工作量。 奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用 ...
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资料为商务文稿和贵重手稿,为了文稿的安全起见。所以我们公司采取对每个兼职录入手 稿人员暂时性先收取800元人民币人做为手稿押金.等到公司确认了您的 。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用 ...
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可以到甲方参观公司规模，但不可在公司直接拿稿跟签合同（此业务已全权委托公司专业送稿人员派送） （2）乙方不管本地还是外地的都必须交发稿押金 奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用 ...
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根据该工作无地区限制，具体工作地点可自行安排。 （1）公司建议：兼职人员每天能抽出2个小时以上的工作时间，或者每天完成一万字左右的工作量。 奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用 ...
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甲方根据该工作无地区限制，具体工作地点可自行安排。 （1）公司建议：兼职人员每天能抽出2个小时以上的工作时间，或者每天完成一万字左右的工作量。 （ 给予奖励。 4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用合同) ...
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是两个完全不同的法律关系对吗？ 二，是(2010)荣法民初字第1412号判决书，该判决是拖欠工资一案，我与该公司签订的是格式劳动合同，上面空格处用手写约定 的职业的，本案主审法官还以我领取了公司违法解除劳动关系的赔偿金，来驳回我的蘑菇种植职业损失费，也是违反法律规定的，因为这赔偿金是我在该公司工作了八 ...
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