律师你好！我想咨询的是[工伤保险条例]中说:工资福利待遇不变，按照上年度12月的平均工资支付。这里所说的工资福利待遇包含绩效工资吗？我在工伤留薪疗养期间，单位只支付给我基本工资对吗？望律师给予指明！谢谢！...
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————工伤保险条例：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级 ％的，按照统筹地区职工平均工资的６０％计算。 没出工伤前，单位让签缴费工资表，当时我不是很明白签字的意思，不知道这关系到养老金，保险金， ...
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不包含,可以通过那种途径得到赔偿,在一次性领取工伤保险长期待遇之前进行治疗期间的护理费住院期间的伙食补助费、营养费（工资、医疗费已付)可按那条标准， 此前提下可否通过第三方(如劳动部门等部门),象工伤保险基金一样能够保障伤残民工的权利；假如可以，要求企业补办相应的保险，补交相关费用，具体向那个部门补办 ...
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领取工伤津贴及生活护理费。现已退出生产岗位，在医院进行康复治疗。 关于工伤待遇的问题如下： 1 受伤住院后，治疗期间（04年10月至08年02月）的 护理费用25335.00元。尚未报销。（见附表） 3 工伤鉴定后，每月按原工资的75%从工伤基金领取工伤津贴，月收入减少部分如何解决。包括年终奖金及书报 ...
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我在2015年3月4日进厂就职磨床工，于4月16日在工作时间内，因打磨部件时看手机视频不小心导致部件掉落压倒脚指。在受伤期间内厂方要求上班工作，不上班就按请假处理不支付工资。这样情况是否工伤，在工伤期间的工资待遇？...
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，社保经办机构有权按照规定向第三人追偿。 由用人单位或者工伤保险基金先行支付的停工留薪期工资福利待遇、一次性伤残补助金、一次性工亡补助金等其他工伤 交通费、精神损失抚慰金、医药费用、医疗费用、伙食费、营业费、鉴定费用） 请问工伤保险中的一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金。这三个一次性 ...
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，社保经办机构有权按照规定向第三人追偿。 由用人单位或者工伤保险基金先行支付的停工留薪期工资福利待遇、一次性伤残补助金、一次性工亡补助金等其他工伤 交通费、精神损失抚慰金、医药费用、医疗费用、伙食费、营业费、鉴定费用） 请问工伤保险中的一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金。这三个一次性 ...
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2010年工伤，工伤期间没足额发放工资福利待遇，现在要和公司解除劳动合同，能追溯当年少发的那部分工资福利待遇吗？...
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你好，请问工伤赔偿项目:伤者在住院期间算停工留薪期。我在工地上帮分包小老板长期做外墙面砖粘贴，点工，每3个月结算1次，工资为口头协义没签 领钱时工人要签字并落有日期。请问俩份结算单合在1起老板愿意当证人证实工资待遇，能证明工资的原福利待遇不变吗？如果不能请问应该怎么算呢？外墙面砖粘贴行的月平均工资为 ...
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工资、交通食宿费。 标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 。 我以前福利待遇有150元，公司只给我发1300元，应该发1450元，工伤期间的工资包括加班费吗？我受伤前的12个月平均工资连加班费是3000多元，停工留薪期工资是按受伤前12月的平均工资算 ...
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