协议。 1、联营宗旨、联营项目与经营范围：充分利用各自资源，方便顾客，提高服务水平，互惠互利，共同发展。甲方良好的企业形象和影响力，为乙方对外招揽业务； ） 注：乙方附：企业营业执照、汽修资格许可证、组织代码证、税务证复印件及法人和经办人身份证复印件。 年 月 日 我想咨询下我这份协议书有法律效率吗？...
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） 乙方： （以下简称乙方） 丙方：由乙方代理为甲方招聘的实习生（丙方不参与此协议书的直接签定，协议上有关丙方的内容乙方必需传达到丙方，有关丙方方面的问题， 后，甲方负责安排驻厂管理人员作为丙方和用工单位的联络人员，为丙方提供跟踪服务，帮助丙方解决工作和生活中的困难。 （五）丙方在实习期间发生因工误伤 ...
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） 乙方： （以下简称乙方） 丙方：由乙方代理为甲方招聘的实习生（丙方不参与此协议书的直接签定，协议上有关丙方的内容乙方必需传达到丙方，有关丙方方面的问题， 后，甲方负责安排驻厂管理人员作为丙方和用工单位的联络人员，为丙方提供跟踪服务，帮助丙方解决工作和生活中的困难。 （五）丙方在实习期间发生因工误伤 ...
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第五条 甲乙双方约定，从乙方结束在泰国培训学习的第二日计起，乙方应为甲方服务期限应不短于24个月。(2010年8月28日回来） （第二份） 第一条 协议 五条 甲乙双方约定，从乙方结束在泰国培训学习的第二日计起，乙方应为甲方服务期限应不短于12个月。（2011年11月10日回来） 第一份到2012年8 ...
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有两条： 一.乙方提前三十天以书面的形式通知甲方，可以解除劳动合同； 二.由甲方直接和学校、个人签订《三方协议书》的新员工，在合同期内提出辞职的，乙方须赔偿甲方违约金。（违约金=未满服务时间（月）*200） 现在我打算离职，不知道需不需要赔钱，现在很纠结 ...
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甲方；xx 乙方；xx 甲方同意支付乙方在xx公司服务满一年后{由2010年11月5日起}人民币三万元整为期两年每年计算，其条件如下； 1，乙方在此期间不得 乙方要向甲方赔偿人民币一万元整，如甲方无理解雇乙方，要按乙方在当年服务之月数按比例发放以上之服务金，此协一式两份，甲乙双方各持一份。 甲方；xx ...
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所有主管签订什么培训协议书，但我们从进公司到现在从未接受过什么培训。在这个培训协议书上没有规定任何培训时间，只有“培训结束后，乙方将继续为甲方服务两年。如果辞职、或拒绝继续签订新合同或者因违纪被开除都必须承担5000*未履行的服务期/服务期。还说这是必须和劳动 ...
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，而他并没有以法院调节的形式写调解书，当然不会盖上公章，这样他便可以置身事外。事后我恍然大悟，才觉上当受骗，协议书又不能反悔，也没有证据控告法官，我只有接受这种结果吗？做为一名为人名服务伸张正义的法官，居然目无王法，用卑鄙无耻，极其下作的手段欺骗人民，他 ...
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劳动合同签了3年，没有违约金的事，但额外又签了一份工作协议书，约定服务5年，以及高额的违约金，这个工作协议书合法吗？要是以后离职有法律效力吗？另外解决户口能成为交违约金的筹码吗？这位专家说的法律强制性规定是什么意思？单位没有提供任何培训，而且违约金相当于1年半的工资，但又没法不签。...
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乙方承若和甲方协商一致解除劳动关系后，不得去A公司就职或者提供服务，如有违反则支付甲方违约金（终止劳动关系协议书中的一项条款） 律师： 你好！请问在没有签订竞业协议及约定竞业经济补偿的情况下我是否可以去A公司上班...
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