后又说公司没效益所以以后再交，并且公司从未与我签订劳动合同。我看过劳动合同法，知道可获得两倍工资一说，现问题如下： 1、如果公司在我此之前还不签订合同， 我除原工资以外的9000元） 2、我主动辞职或是被开除对双倍工资补偿是否有影响？ 3、我是否可以提出五险补偿（公司未交五险）？ 4、公司在我工作三个 ...
//www.110.com/ask/question-789264.html-了解详情
的人当初四百都不会给你。 我：我现在在外面有事，等回去我再找你说这个问题，我的工资又变一千一了？以前以为你只是脾气不好，没想到你还会颠倒是非。早 试用期两个月，要辞职也得提前一个月或者半个月打招呼，你去问问别人， 我之后就没有给他回过信息了。 想问下专业人士，我这样的情况可以申请劳动纠纷仲裁么？我应该 ...
//www.110.com/ask/question-26302.html-了解详情
您好，我是13年应届毕业生，13年5月与一家国企单位签订三方协议，13年7月入职两星期，未签订劳动合同，由于想另谋更好的职位，我提出辞职，并办好辞职手续。但是调档时用人单位说需支付违约金。 这个违约金有法律效力吗？是不是因为我没有签订劳动合同工，所以不叫辞职，而是违约？...
//www.110.com/ask/question-2528533.html-了解详情
。由于刚毕业不太清楚这方面的事，在公司上了将近两个月的班（一直未签订劳动合同），因为公司是下个月发上个月工资的发薪模式，所以将近两个月来 ？经过反复斟酌，本人就想着辞职，结果上述领导又通知本人这样的请假形式不予通过，违反公司规定所以不发工资。然后本人向劳动监察大队反映了该问题，但是对方说因为是学生与 ...
//www.110.com/ask/question-1903038.html-了解详情
到期后，我通过转正考试及多次催促，公司并未按时为我办理转正手续，也没有签订正式的劳动合同，更没有依法为我缴纳社会保险费，就连8月7号发的7月份工资都是 月是在总部办公），给我造成极大困扰。 昨日由于一些琐事，我气愤得回家就写了份辞职报告发送到老总的电子邮箱，第二天就没再去项目驻场。 我手上的资料不多， ...
//www.110.com/ask/question-1832968.html-了解详情
我在现在单位工作满一年 未签订劳动合同 提交书面辞职申请 未批准 若我必须辞职 单位将扣掉约6000元提成（工程未完工 目前提成为6000元）单位经理称：工程提成 的，只是奖金，还和我说工程进度和工程质量的事情，我不是包工程的，这个问题和我的关系有多大？ 我是12年3月6日入职 13年3月30日提交 ...
//www.110.com/ask/question-1549230.html-了解详情
一个员工增加到10人左右，这期间，有新来的员工提出交社保，但老板以财务未到或者其他理由来拖延。到8月份，招了一个财务，所以老板决定给在公司工作 ，所以我想咨询各位律师，像这种情况，能否先以拖欠公司或者没签订劳动合同为由申请辞职，然后去申请劳动仲裁，？想我这种情况能否要求补交公司成立以来的社保费用或者折 ...
//www.110.com/ask/question-1307834.html-了解详情
律师您好！我在一家培训机构工作了近一年，工作期间公司与我未签订劳动合同，我于4月30日正式辞职了，但公司一直以账对对完为由未给我发放工资，原公司未与我签订合同的话，是不是更应该给予我一定赔偿呢？...
//www.110.com/ask/question-1057376.html-了解详情
我是2011届毕业生，今年3月份与昌平区一所公办学校签订三方协议，上面规定要求我服务五年，违约金为五万。期间，我曾给生病老师带过两个星期的課。现在九月份正式上班了，但是学校还未与我签订劳动合同，也未说明劳动报酬和发工资的事情。现在如果我提出辞职，需要赔违约金五万元吗？...
//www.110.com/ask/question-611726.html-了解详情
本人在一家酒店上班将近四个年头。在去年的十月份酒店通知签订劳动合同方可办理医保社保。可是今年本人想辞职，可是酒店却已签订劳动合同未满一年者必须全部归还酒店所 缴纳医保社保的 才能辞职。请问这个合法吗？如果不合法要怎么做呢？有相关部门投诉吗？...
//www.110.com/ask/question-499901.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务