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我在一家公司上班半年多,因为一直没签合同然后最近辞职了,做会计,工作交接完了交接工作的人都签字了,离职表填了,只有总经理那天出门了没签字了买社保。走了一周后还叫我去办离职手续,我工作交接完了辞职他们也同意了我就不想去了,要是到时候他们以我没有回去办离职手续为由不发我最后 ...
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不是四川的员工被强制要求交到新疆,说是我们三个要是不交到新疆,要么辞职要么自己交公司不给于社保补助。在劳动合同中有这么几项条款“十一、当事人 和社会保险关系转移手续。 第二十九条 乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办理工作交接时支付。 十一、当事人约定的其他内容 第三十条 甲乙 ...
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请教律师达人们一个问题,单位5月17日批复了辞职报告,经过一个多月交接,本人在6月28日办理辞职手续,当天开具辞职证明,离职时间即28日,6月份的五险单位是否应该给我交呢,单位以6月份工作不满三十天为由不给交五险合理吗?同时单位以拟离职人员工作交接期间为由取消6月9日的端午过节费合理吗?谢谢~...
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我上月末提出辞职,用人单位说找到接手工作的人才能离开,本月已工作8天还未招到接手工作的人,而我由于个人原因无法继续工作要离开的情况下,用人单位不予办理交接事宜和辞职手续,我能否就这样离开,工作8天的工资能否拿得到?如果未办理交接事宜和辞职手续就离开的话,用人单位 ...
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你好!由于在工作期间其它员工离职,公司将辞职员工的工作全部交由我负责造成工作压力较大给领导反映领导以公司没人为由不予解决而提出辞职,在工作交接期间公司发放一笔慰问金(仅仅是在做工作交接未办理辞职申请等手续),我想请教这笔慰问金是否应该发放给我呢?...
//www.110.com/ask/question-2826503.html-了解详情
你好!由于在工作期间其它员工离职,公司将辞职员工的工作全部交由我负责造成工作压力较大给领导反映领导以公司没人为由不予解决而提出辞职,在工作交接期间公司发放一笔慰问金(仅仅是在做工作交接未办理辞职申请等手续),我想请教这笔慰问金是否应该发放给我呢?...
//www.110.com/ask/question-2826493.html-了解详情
今年4月末进入公司但直到我辞职8月15日也未与我签订劳动合同,8月31日我完成工作岗位的交接工作正式离职。 9月10日公司发工资以未核算清楚为由先预支2000元给我并立下收条。9月15日我去结算剩余工资时,公司以辞职要提前3个月提出为由拖欠我8月份剩余工资和6,7月的押金200元说要推迟2个 ...
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领导电话口头续假,8月30日到公司办理辞职手续,辞职手续交接表上只有人力资源主管签字和部门工作人员交接工作的签字,没有主管领导以及公司总经理的签字。 因为 不归还财物,不清算工资,个人认为应该是同时,对否? 5.目前在同行业公司工作并已经签订劳动合同,这种情况是否对原公司不利?在原公司不知道我在同行业 ...
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我在一家教育培训工作,当时入职的时候签了一份简历表,表的背面有一份单方面的协议。试用期是两个月,我试用期满后又继续工作了一个月,就在上月底我做出辞职决定,对方先是以交接问题为由不予辞职,后来工作交接完毕,我辞职走人,对方说辞职申请要一个月才能批准,坚持要走就不发当月工资。我 ...
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月入职该公司,至今1年零9个月,7月4日因与公司发生不愉快在没有交接情况下辞了职,并主动声明放弃押金2000元和6月份2000多元工资。现在我想就公司 ?我是库房配件经理,以书面形式交代了往来账目明细,并保留了原始件。虽然没有交接工作辞职,但三天前刚刚盘完库,是有财务参与的正规盘库,现在我手里有两位 ...
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