很高？周期会不会很长？我有没有胜算？貌似公司曾经在我工作几个月之内变更过名字。 貌似公司是重新注册的重新组成的?具体我也不太清楚上层的情况是什么样。很 让公司给我开具工资单。人事拒绝了。 然后我现在有企业的电子邮件若干，能不能作为劳动关系证明的依据？电子邮件的法律效力有多大？若公司将我的帐号关闭或删除 ...
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，属中韩合资企业，2000年韩方将股份转让给日资，公司变更为中日合资，2008年中方撤资，现为日资企业，如果工人从95年公司成立时入职，那么他的工龄 的工龄公司就从2000年起计算，请问这样买断工龄的协议是否合法，如果现在工人们要求依然按95年入职时的工龄计算，法律上是否支持？有没有具体的法律条文？ ...
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我想咨询下现今我所在企业现在法人已变更为我了。我已接手两个月，但发现以前涉嫌漏税事宜，想问下我该怎么办 我要承担什么样的法律责任？？，...
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您好！在国有企业职工医院（二级甲等医院）工作，考录到事业单位医院工作，工龄应该连续计算吗？有无相关法律规定？...
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贷款，天猫店也被关闭了，联系不到新法人，天猫就联系到我这里让我尝还，并要冻结我支付宝，请问我该付法律责任吗...
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公司有权根据生产经营需要，对员工的工作内容进行调整或职务变更。 原则上应与员工协 商一致。但有以下情形之一的，员工应该同意调整其工作内容或职务 等原因导致其原工作岗位被替代； （３） 员工不能胜任现任岗位的； （４） 企业转产、重大技术革新或经营方式调整； （５） 因公司生产经营需要，合理调整员工岗位 ...
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收购后，公司出现一系列的转型，目的就是把我们无条件的赶走，请问这样的企业，有没有相关的法律来保护员的利益是这样的，我写详细一些，东方财富网是2015年 ：我们是2015年的10月，由前台客户经理转为后台客服员工，劳动合同并没有变更； 问题二：我们大部分员工都是从20007年来到这里工作，司龄近10年， ...
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我司是一家深圳日资企业，被东莞一家日资公司收购了。本人于2009年3月进公司一直工作到现在。2015年公司因经营不善频临倒闭，为了不赔偿员工，当时没有搬到 ，发深圳的工资，由东莞公司配合住宿问题，每天公司安排车子接送。这给本人造成很大的烦恼，不想去，可否提出赔钱走人。能赔偿多少。有没有什么法律支持的。...
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您好。我是一个在北京某外资企业工作的销售，签的合同是和fesco 外派类得合同。在15年5月和公司约定了12个月的减薪待岗协议（公司生意不是 但没说是以前的岗位）如果12个月后，公司还是没有职位给我，那么就解除合同并按照法律赔偿。这个月公司给了一个书面的工作机会，但是是在另一个城市的辅助类职位，薪水略 ...
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在职公安人员以及其家属，与公安人员号称的企业内部人员联系。 告知有国企的正式人员工作岗位。收取好处费每人1万至一万五，共计9万。 且事情从五月 公安人员告知会处理此事，但是从5月至今，一直告知可以去国企工作，但是一直在变更时间，无法落实。 现此公安人员不愿意履行之前欠条以及还款承诺书的情况。 因手机 ...
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