在这家公司上1年半了，只交了三险，而这三险里面没有交医保，说是要工作满三年才给申请缴纳医保，部分老员工有交医疗保险还有公积金，像我这样未满三年的都是三险，不给交医疗保险，能以未交纳全社保立即离职条件吗？...
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在这家公司上1年半了，只交了三险，而这三险里面没有交医保，说是要工作满三年才给申请缴纳医保，部分老员工有交医疗保险还有公积金，像我这样未满三年的都是三险，不给交医疗保险，能以未交纳全社保立即离职条件吗？...
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公司明显处公告，我曾经要求公司解释如果我喝酒当时为什么不直接处理，而且要求查看视频，结果没有解答，公司强制执行处罚结果，期间找上级领导沟通2个多月，无奈身心具狽，因以前公司曾有4年未给缴纳各类保险，我是否可以此辞职，并索要劳动补偿，期间加班无数，但没有证据证明，打卡 ...
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我公司有个员工借款未核销全，现公司要告这员工，请问都需要准备什么证据给法院，借款单，核销单据，公司制度等此员工的工资发放情况和保险缴纳情况还用提供吗？关于核销 出来还是？是只打印相关的那一页还是打印全部全部50页都打印吗？从员工现在已经联系不上了，我们公司给发的快递也退回了。请问我们怎么申请公告送达？...
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为 （2010.6.1-2010.9.1）转正后用人单位一直未签订正式合同同时也未上保险，公司在2011年6月开始给 缴纳保险，在2012年1月4日公司 ，但合同中写到，基本工资：1300，岗位工资：1200）我们是否可以起诉公司赔偿我们在2010 年9月-2011年12月期间的双倍工资呢？如果可以 ...
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一员工在工作期间被他人殴打，住院期间公司垫付4万医疗费，目前员工与第三方和解，第三方同意给该员工8万元。请问公司垫付的4万元向谁索要？因公司未缴纳工伤保险，员工如申请劳动仲裁，公司承担什么责任？？？...
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单位效益不好，过年准备给一部分员工放长假、一部分裁员，我因怀孕未到预产期，被公司通知不用来上班了，而且下月开始停止给缴纳保险，公司还不给签劳动解除合同，这种情况应该怎么办？求大神指点！...
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单位效益不好，过年准备给一部分员工放长假、一部分裁员。我因怀孕未到预产期，被公司通知不用来上班了，而且下月开始停止给缴纳保险，公司还不给签劳动解除合同，这种情况应该怎么办？求大神指点！...
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，如果公司不同意，我将如何维护自己的权益？ 假设辞职的话，是不是就不能享受生育保险的待遇了？如果我挂靠在朋友的公司缴纳社保，是不是能继续享受生育保险？产假期间的工资是按上一年度职工平均工资支付的吗？朋友公司是新公司还未有交过社保，上一年度也没有给员工发过工资，这种情况下怎么办？...
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我一直没签合同，单位也一直未缴纳保险。本人从2013年开始与老板约定的年薪为12万一年，外加每年500元福利（公司中秋发300元，春节500元 新的规章制度（很多属于霸王条款，每月迟到3次扣除当月基本工资），公司每月发2500基本工资（公司所有员工统一这个工资，总经理除外），剩余部分年底发放。去年年底 ...
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