律师你好，我想询问一下关于劳动合同的事情。今天碰到黑公司，签了2分一样的合同，上面有我的姓名和日期，后来好心人告知就去解除合同，合同是一年的，试用期一个 毕业不是太懂就签了，后来协商在一张合同背面写了离职申请，他们也同意签字了，合同里有违约赔偿的相关内容。目前2份合同都在甲方，请问我这样情况有付法律的 ...
//www.110.com/ask/question-4749640.html-了解详情
请问从06年元月至2014年10月 ，公司单方面解除劳动合同，这期间的工资从06年的530元到最高时的2380元再到后来的1800元，工资有浮动，现关于赔偿每年一个月的工资，应该该怎么计算？...
//www.110.com/ask/question-3008704.html-了解详情
，公司以本人不适合为由与本人解除劳动关系。请问律师，本人可以按协议约定条款，申请违约赔偿吗？请专家给予指点，多谢 聘用协议 为更好的履行甲乙双方的合作承诺 尽事宜双方协商解决，不能达成共识可申请仲裁。 九、本协议一式两份，与劳动合同具有同等法律效力，自双方签订之日起生效。请专家给予解答详细些，针对协议 ...
//www.110.com/ask/question-2931381.html-了解详情
上班时间是13个小时，从没有休息过，没有人家节假日加班费，老板也没有为我缴纳过任何社保。请问我是否可以单方面解除劳动合同？需要赔偿违约金吗？他说因为我年后没有及时到岗，给他造成了损失，只给我发放2000元，我的应有工资是4500，还说算我自离，因为协议上写的 ...
//www.110.com/ask/question-2259964.html-了解详情
签的，合同是和融德人才咨询有限公司签的劳务派遣工，物业公司不知道是否为了逃避7月1新劳动法，4月3日要求解除劳动合同，说是公司由经营性转到管理型，又把 的经济赔偿（今年2月份往前推一年的总工资除以12乘以要赔偿的月份在乘以2）对于我们合同没到期的员工进行2倍的赔偿，公司可以这么做吗？这种做法是否符合 ...
//www.110.com/ask/question-1528414.html-了解详情
做一些工作的移交。我想知道我该得到什么样的赔偿，能不能要求双倍赔偿，另外2010这几个月的双倍工资补差。关于赔偿，我不知道怎样计算。直到今年3月，我 错误，他应该是非法解除劳动合同，我可以要求双倍赔偿，也就是每个月收入*3*2，加上一个月待通知金，另外再加上2010年这几个月双倍工资的补差。是这样的吗 ...
//www.110.com/ask/question-97743.html-了解详情
的经济补偿金;2 不同意1的赔偿一年一个月的经济补偿金; 3 对1,2都不同意的支付最底的生活保障,到合同结束+合同终止经补偿金.没有提前书面通知,直接协商 补偿金,如果期间被公司抓住什么把柄就开除,一分钱没有.很多人被逼选1,我们就这样被威逼利诱的了字.请问对此事还能劳动仲裁吗?或者上诉?那签过1的 ...
//www.110.com/ask/question-75991.html-了解详情
我不是优秀的公交司机，18年来共收到公司大小违规违章的书面警告和记过都有20次以上。这次因为行车途中玩手机被公司又一次查出。公司要和我解除劳动合同（已经签了无固定合同），这样公司需要赔偿吗？我算是违反《劳动合同法》第三十九条（二）吗？如果能请律师起诉公交公司可以 ...
//www.110.com/ask/question-11014157.html-了解详情
在公司做了3年,今年6月底3年合同期满后,7月加签了5年合同,但是在12月10日接到通知要求解除合同,至12月31日结束.1.能获得多少赔偿?2.是否属于违规解除?3.由于刚签好新合同不久,情感上有些难以接受,法律上有何说明吗?...
//www.110.com/ask/question-5594215.html-了解详情
因为公司（A公司）战略原因，公司的一项业务被出售到另一家公司（B公司），对 应的员工是要被转去B公司，但是是通过与B公司面试后，重新与B公司签订新的带 有试用期合同，请问：A公司要与此员工解除劳动合同，如何赔偿此员工？...
//www.110.com/ask/question-2307182.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务