权益,特约定双方的责任,具体内容如下: 一、甲方的责任 1、按照国家劳动和社会保障部门规定的各专业培养目标要求,制定完善可行的教学计划,认真组织教学 要求,交清所有培训费用; 3、努力学习,刻苦钻研,牢固掌握培训项目基础理论知识和专业操作技能; 4、在培训期内,学员没有按照甲方规定的制度进行培训、学习 ...
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首先解释河南省2005年养老待遇是如何计算的? 2005年5月份河南省劳动和社会保障厅散发的《劳动保障优质服务月宣传册》第45页第10条是这样解答的: 条 中华人民共和国公民在法律面前一律平等的原则。金行初字(2006)54号和金行初字(2006)139号是以同一个理由重复起诉的案件。有案件受理费专用 ...
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,四十三位年老体弱职工下岗待业。二00四年四十三位职工得知茂名市农垦局、市劳动和社会保障局、市财政局联合发文,农垦职工实行社会保险统筹,逐依法要求农场办理,但 》等相关法律,向广东省电白县人民法院起诉,主张自已应有的权利,一审法院以劳动争议纠纷为由受理此案,但却人为地以四十三位原告已超过诉讼时效,判决 ...
//www.110.com/ask/question-21587.html-
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,四十三位年老体弱职工下岗待业。二00四年四十三位职工得知茂名市农垦局、市劳动和社会保障局、市财政局联合发文,农垦职工实行社会保险统筹,逐依法要求农场办理,但 》等相关法律,向广东省电白县人民法院起诉,主张自已应有的权利,一审法院以劳动争议纠纷为由受理此案,但却人为地以四十三位原告已超过诉讼时效,判决 ...
//www.110.com/ask/question-21448.html-
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受伤是2014年7月份厂里受伤 2015年7月15号申请的无锡人力资源和社会保障局的工伤认定通知书,昨天问新区劳动保障局 回答是 8月7号终止 现在恢复了 要经办人签字才能鉴定 经办人王科长王亚泛也找不到,不知道有没有懂行的朋友来帮忙一下。...
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劳动者,是否需要支付最低工资呢? 一、计件工资也应执行最低工资标准。 原劳动和社会保障部发布的《最低工资规定》中指出:“本规定所称最低工资标准, 做会通知的”,属于个人“停工待活”的情况。应当说用人单位有安排劳动者从事劳动生产的义务,现在让劳动者个人“停工待活”显然属于非劳动者的原因。 因此最终该案 ...
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想在这里咨询下,希望没有给你们造成困扰。是这样的,我是今年的毕业生,在五月份和一家公司签了三方协议,由于这家公司没有挂档条件,我就自己在当地的人才服务中心代理了 新公司了。现在我拿到了原公司的解约函,新公司的劳动合同与接收函,调档函是新公司所在的人事社会保障局开的,我就去调档案了,问题出现了,档案他们 ...
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)各级体育活动比赛、劳卫制测验或者正式代表本企业参加上一级机关举办的各种体育运动比赛时负伤、残废或死亡者”。此外,你可以参照下天津市政府或天津市劳动和社会保障局(或人力资源和社会保障局)有没有相应的规定。...
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3十6条、第4十6条、第4十7条、中华人民共和国劳动合同法实施条例第2十3条、山东省劳动和社会保障厅、山东省人民政府国有资产监督委员会联合公布鲁劳社[2006]81号文件[4]:关于工伤和内退职工的安置(1)规定、山东省工伤保险条例第2十5条规定应在我与单位解除劳动合同日 ...
//www.110.com/ask/question-4263274.html-
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3十6条、第4十6条、第4十7条、中华人民共和国劳动合同法实施条例第2十3条、山东省劳动和社会保障厅、山东省人民政府国有资产监督委员会联合公布鲁劳社[2006]81号文件[4]:关于工伤和内退职工的安置(1)规定、山东省工伤保险条例第2十5条规定应在我与单位解除劳动合同日 ...
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