： 身份证号码： 毕业学校： 联系电话： 鉴于双方已经签订了《就业协议书》，甲乙双方对未尽事宜自愿补充签订本协议。 1 双方约定 1.1 甲方应如实向乙方 天通知对方。属于乙方提出终止劳动关系的，乙方应支付甲方直接招聘成本、直接培训成本、甲方为乙方差旅和住宿支付的费用等。 其中：直接招聘成本=甲方招聘 ...
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与某公司签订补充协议，协议要求明年3月份培训，若未按要求报道，要交违约金3000.我现在想毁约，明年3月份没到，我也没去参加培训，我要交违约金吗？...
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您好，我现在是一名应届毕业生，三月份与一所私立学校签了协议，违约金2万（未参与培训，也未签订劳动合同)，如果解约，请问需要缴纳违约金吗？...
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您好，我想咨询一下，我是今年5月12日从单位辞职，此前经公司临时安排（非本人意愿情况下）去培训，给公司领导解释专业不符，怕考不过，培训7天，只有 就已告知公司领导，在此后公司开会中也提出过考试未合格，公司同事可以证明，并且培训前，公司并未出台培训政策及签订培训协议，这个月发工资被扣了三百块钱，而且并未 ...
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，在校期间与一家来校招聘的私企签订就业协议（三方协议），协议规定违约金5000元，现在我毕业了，由于一些原因在报到前不愿意在该企业工作，至今未接受该企业任何培训，未签订进一步的劳动合同，如果我想解约，需要交付该违约金吗？具体的解约流程要怎样？该企业是否应该 ...
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了公司培训，只要是对产品和公司营销体制等相关方面的培训。培训后办理入职手续，签订劳动合同，其中有一项是培训协议，上面写道：乙方接受甲方安排的国内培训后在劳动合同有效期内提出辞职，乙方将承担因培训而产生的差旅、住宿等费用。而且，我们到上海的来回路费也迟迟不给报销。如果我现在申请离职的话，我 ...
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律师您好： 我在2010年9月份在一家美容院上班，岗位是前台接待，实习3个月后，与公司签订了3年的劳动合同。2012年6月底向公司提交的辞职申请，7月底正式离开公司，期间在2012年3月参加过公司的一次培训，在培训期间没有签订培训协议。我想问下，我这样需要向公司支付培训费用吗？...
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工作两年没有签订劳动合同，年前参加公司一次外部培训，培训内容是取得西门子一个资质证书，取得证书以后才能为公司工作。现要求辞职，公司要求我全额赔偿以上费用...
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毕业生就业协议。其中包含了毕业生就业补充协议书中规定了关于违约金，有两项。1.签订就业协议生效后，甲乙双方应全面履行，乙方违约，另一方可依法追究违法责任， 对方违约金2000.2.是承若在甲方工作满2年，未满2年离职的。赔偿5000作为甲方技术培训补偿金。这协议是12月份签的，但我现在想辞职，请问需要 ...
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大家好，我想咨询一下，在合同有效期本人提出离职，企业同意后，但有一份培训合同未到期，现在企业要求按照签订的协议赔偿培训费用，现在我应该怎样处理？谢谢 我工作9年、学习也是应老板去学习的、现在还有一问题培训合同盖的公章公司已注销更改了、这样合同还有法律依据？ 这里能发布图片？...
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