这里有规定｝。那么现在我就想咨询下您！我这个月底能不能走？要是下月我不来上班了厂方可能会说我自动离职，不付工资给我，那我就白做一个月的工了。还有就是 的，总厂没去过，分厂的员工数大概有三十多人，只有厂服，上班不用打卡，也就没有考勤记录，没有厂牌工作证，没有工资条，工资是每月底以现金发放的，只贴出工资表 ...
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公司几名员工在发放工资的第二天擅自离职，没有和公司说明任何情况，也没有交接手上的工作，有的人还带走了公司的资料（网站源码），让公司无法进行，由于他们来公司的时间短和公司制度不完善，没有签订劳动合同，现在他们手机关机，无法找到人，请问我们现在通过什么方式去解决，最重要的是让 ...
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拖欠工资.我该怎么办,公司一直发放工资不及时,有时一个月发1,2次 有时几个月发一次,到目前为止才发到2009年2月的工资,我们有项目补贴,现在才发到2008年中,拖欠我们每个员工数万的工资.我下面还有一帮人,都与我是一样,请律师告诉我,我们现在离职是否可以,是否一定要得到公司同意才可以离职 ...
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为兄弟公司，我们老员工不去留在上海，考虑到十年的老员工，我们在这边已经生活住习惯了，公司现在已经过了十个多月了，仍然莫有装修，工资现在发放底薪2300, 故意刁难老员工，致使我们身心受到伤害，故让老员工自动离职，不做赔偿，请教众律师，我们下一步怎么办？是不是能以公司故意刁难，装修期过期，不提供工作餐， ...
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公司核对之前的帐目，发现有很多货存在盘亏状态。公司以做为管理人和当时的负责人为由，工资未发2个月，问其原因什么时候发，答复说把帐查清楚后后发，但是没有具体发放时间。对于未发工资应该怎么解决？公司目前没有说扣员工多少钱，只是不发工资 2.在未发工资期间，已经提离职，还有12天到离职时间，这 ...
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合同是2016年1月8号到期满三年,公司通知不续签合同,赔偿三个月的工资,但不发放年终奖,合理吗,合同没有明确规定关于年终奖的具体情况,员工手册只是说对于被公司解雇或自己提出离职的员工不发放年终奖....
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时候，公司出了文件给我们一起入职的员工定了工资，但是后来每月有30%没有发，告知年底一起发，从2011年起到2013年6月我离职的时候都没有发，也没有签订劳动 工资表就是未发的那30%的工资表，已经做了工资有领导签字但是没有发放）。我现在已经在新单位上班，因为拖欠保险的问题，我在新单位不能顺利缴纳。...
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我是3月4号进厂的五月份拿得3月份工资，5月20号我就自动离职了，厂里的试用期是3个月，3个月过后就可以拿养老补助金了，现在厂里4月和5月的工资都不给我了 ，合理吗？...
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我是公司一名普通会计。上班时没有订立劳动合同。 现在想辞职。 因为公司发放工资不及时，对于离职员工还要扣工资。 所以，我想留一份辞职报告，并拿走属于我的那一份工资。（手里有公司几千块钱),等公司招来新人，我在办理交接。 请问这样合法么？ 手里有公司4000块钱， ...
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我是公司一名普通会计。上班时没有订立劳动合同。 现在想辞职。 因为公司发放工资不及时，对于离职员工还要扣工资。 所以，我想留一份辞职报告，并拿走属于我的那一份工资。（手里有公司几千块钱),等公司招来新人，我在办理交接。 请问这样合法么？ 手里有公司4000块钱， ...
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