原用人单位的工作交接和相应的手续《原单位或劳务派遣公司未给予本人发放经济补偿，未给本人出具解除劳动关系的证明》。5月底《前面有误说成了8月 上班。本人决定去仲裁诉讼，现在有一疑问:1:诉讼赔偿月工资*2*2的赔偿我的劳务派遣合同是2012.2至2013.4.合同期明显与劳动法第58条不符属违法。请教一 ...
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是嘉扬劳务的派遣工，在天合工作一年4个月的时候，天合以管理不当为由将我退回劳务公司，而我与嘉扬劳务所签的两年的合同未到，嘉扬劳务也没有和我解除合同，只是说重新给我找一份工作，若我不愿意就算自己解除劳动关系。劳务公司叫我每天报道两次，若我不愿意他们将不在为我发放工资。请问我应该如何维护 ...
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我老婆现年27岁，由劳务公司派遣至现在的单位工作！ 2008年10月怀孕，于8月剖腹分娩一男婴！ 今年7月1日因身体原因提前一月开始休产假至今,休假 天？ 哺乳期的时间是小孩出生后几个月？哺乳期内单位能否单方面解除劳动关系？ 如果在现单位要解除劳动关系，我们是应该将劳务公司还是现工作单位作为上诉对象？...
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劳务合同 预售团队本身交上去的人都没有签劳务合同 工资后面都没拿到 预售团队的老板说是投资方那边发的工资 我们没有签署的劳动合同的员工 在一家公司上班了 是投资方发工资 但投资方那边就说已经跟预售团队的老板解除合同关系 工资不管他们的事 我们这些人没有签劳务合同的人有一个未成年未满16周岁 这种情况该 ...
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我要举报江西荣熙建筑劳务有限公司拿我身份证办了中级油漆工证书，还在住建云上给我弄了10年的聘用关系，而我本人不是该公司的在聘人员，我要求该公司解除聘用关系，但该公司不同意，还说要付成本费给他，我真的很想解除聘用关系，该公司不但拿我身份证办的证书挂靠赚钱，还想一直不让我转走。...
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在原单位待岗，未解除劳动关系的前提下，与新用工单位签订劳务派遣合同，劳务派遣合同执行期间与原单位解除劳动关系，现在要与新单位签订正式劳动合同，属不属于违法。...
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我在单位工作六年，属于劳务派遣（或者劳务外包说什么的都有）现在单位要把关系转到物业，让我跟现在的就业指导中心签辞职申请，然后跟物业 申请 ×××就业指导中心： 因为我单位机构变更，故不在×××就业指导中心工作，本人本人与×××就业指导中心解除劳动关系。 辞职人：》请问这个可以签吗？不可以签怎样维权...
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工资长达8个月之久），公司也没有为我在国内缴社保，我的劳动关系是否受到中国法律的保护。如果要维权我该怎样，需要准备哪些材料。 希望得到您的 发放工资。乙方通过试用期考察，则上述试用期即视为正式工龄。 试用期内，甲方有权单方面解除本聘用合同而不承担任何违约责任，同时不需要向乙方支付基础年薪以外的其他薪酬 ...
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我在国企工作20年现公司让我们签劳务派遣合同我们要和公司签长期合同！现在公司不给我们签还和我们解除劳动关系！我们该怎么办？签了就和企业没有关系了！不签就解除劳动关系我该怎么办（国家电网）是国企我们连续工作20年了。...
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内退，并由外地国企连续缴社保和养老金至今。现与上海某单位签订多份，共计10年的劳务合同，。问题1：劳务合同需要申请仲裁还是直接到法院起诉？2：劳务合同处理方式是否与劳动合同一致？即违法解除可申请要求被申请人支付违法解除劳动关系双倍赔偿金？3：跟人的劳务合同与某建设公司签订（简称A公司），并由 ...
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