试用期几天可以不发工资 -法律咨询搜索

请问我这种情况胜诉的机会有多大?申请书写得正确吗？律师费大概要多少呢？

工作。根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条：有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供 2010年12月31日才截止，试用期总共为两个半月，每月工资为500元（不含任何保险），试用期两个半月的工资总计为1250元。低于当地最低工资 ...

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哪位好心的律师帮忙看看我现在该怎么办

送车可以到很多地方，待遇也不错底薪1500+趟数提成+生活补助，试用期一个月只有底薪1500元，以后一个月可以挣三四千，经常也听到她和他们老板“通电话”，想想自己的家境就安慰说一定要好好把握这个工作，老板跟他们关系好，不会亏待我的。这几天，她就是偶尔打几个所谓的”业务电话”，什么陶师傅，黄经理的在我 ...

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未签订劳动合同的劳动纠纷案件

的工资了，熊#在未与我商量的情况下，仍然按照试用期的标准发给我足额工资（试用期应该在2009年12月16日结束的）。发工资前，我向他预支了200元工资，之后他又你去问问别人，我之后就没有给他回过信息了。想问下专业人士，我这样的情况可以申请劳动纠纷仲裁么？我应该申请那也权利？仲裁胜诉的把握有多大？...

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在与鄂尔多斯鑫安车业集团的劳动争议纠纷案中，我的胜诉率有多高？

办毕后，与原告签订了所谓的“试用协议”：规定原告试用期为6个月，期间每月只能休1天，转正后每周休息1天，月薪为7856元，同时指定原告每月在“集团”下属的该集团也不具备主体资格，因为我申请仲裁时，仲裁机构是让我把给我代发工资的鄂尔多斯市鑫安基业汽车销售有限公司作为被申请人的。 4、可以说以上几点，是 ...

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我与“鄂尔多斯鑫安车业集团”的劳动争议纠纷案

办毕后，与原告签订了所谓的“试用协议”：规定原告试用期为6个月，期间每月只能休1天，转正后每周休息1天，月薪为7856元，同时指定原告每月在“集团”下属的该集团也不具备主体资格，因为我申请仲裁时，仲裁机构是让我把给我代发工资的鄂尔多斯市鑫安基业汽车销售有限公司作为被申请人的。 4、可以说以上几点，是 ...

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我与鄂尔多斯鑫安车业集团的劳动争议纠纷案

办毕后，与原告签订了所谓的“试用协议”：规定原告试用期为6个月，期间每月只能休1天，转正后每周休息1天，月薪为7856元，同时指定原告每月在“集团”下属的该集团也不具备主体资格，因为我申请仲裁时，仲裁机构是让我把给我代发工资的鄂尔多斯市鑫安基业汽车销售有限公司作为被申请人的。 4、可以说以上几点，是 ...

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劳动欠款案件

需本人到北京应聘还要缴纳一个月伙食费900元，当时承诺每月10-15号发工资保险为五保一金，包吃包住试用期一个月工资为5500元，满一个月后报销前缴纳的900元伙食费于车费还说北京工地现在都要办理消防安全证要培训几天由于对此不了解就相信了，此期间我并没有录音为证。我于2018年8月7日 ...

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补偿还能要回来吗

行哪，公事公办呗，当天给我结算工资，补偿一个月工资，我当可以走人。行政部的人（原行政部经理昨天已走人，今天这个经理是新来的）说，你的试用期是六个月，你还在试用期的，况用我都买了8、9月份的社保，并且我的工资在7月份就已转正（8月份才发）了。行政部的人说，他不清楚，但我在公司的档案上薪资一栏上注明是“ ...

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劳动纠纷

城市打工。她有权有势，怕她找人弄我。但这几天跟一个朋友说起此事，他说我太傻，太老实，自己的权益也不懂得争取，纵容这些小老板的无法无天的行为。叫我去，工牌什么的，打卡记录在原公司，以前发工资每个月20号发上个月工作，是用其中一个股东的银行卡给我们发的，银行流水可以打出来查看。老板2月10号发给我的威胁 ...

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劳动争议纠纷！急急急！

！被工厂强行离职算我个人旷工扣除百分之三十试用期工资还要扣除伙食和劳保衣物等费用，节假日上班不给加班费，，接触有毒害物质不给发相应防护品等等这都有法律依据吗？？？后一个月也就是说只能给我开八月25日到八月底的工资但那几天的工资不够工厂扣除的，说是让我写个银行号就可以走了，等10月24日再给我打卡里！ ...

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