我是沈阳玫苑物业三一新境界项目部员工，2018年5月31日晚，项目经理电话通知我，明天上午办离职交结手续，第二天上午，我去物业办手续，他让我添一张梨子协议书，上面写着因个人原因离职，工资结算到5月31日，我没有签字，也没有给我开辞退通知书，不知道我的官司怎样打？...
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天后，公司说部门调整，让我转销售，降工资。不然就是离职。说试用期辞退，但是并没有提前通知也没有说明不合格，我要赔偿。他不给。请问这种仲裁赢的可能性大吗？ 就是按正常的申请离职吗？还是有别的流程。 另外，他准备让我签一个内容。劳动合同终止通知书。上面写的是试用期接触。以及无赔偿金。我是不是一定不能签。...
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!我是在同一个公司工作7年到2016年6月10日起合同期满，但公司不给我续签也没有书面通知我办离职手续，现我在休病假，公司给我寄来一份3月份在我 的部门发生一些工作出现一场没有任何经济损失的工作蔬乎，公司把它夸大成了严重过失的通知书要我回公司签不然一切后果自负，签完就意思就是无条件辞退，但这与事实不附 ...
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。现在51岁，跟单位的合同期限是2013.1.1-2013.12.31，现在单位发了一张退休通知书给我，说我到了法定退休年龄，让我收到通知后一天内办理退休离校手续。 年，第三任校长上任，开始买社保，但当时我考虑到年纪大的问题就没有买社保，也没有签字说自愿不买社保，单位每个月就补我几百元，04年之后08 ...
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劳动者严重违反公司违章制度，用人单位根据劳动合同法解除与其的劳动合同，解除通知已告知工会，也在用人单位处贴示告知，但没有送达劳动者本人。请问这样解除有没有效力，解除通知是不是必须要告知劳动者。法律规定是怎么样的。如果邮寄通知给劳动者，劳动者不收，用不用公告通知。...
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费用没说，并且说了不参加算旷工。员工回Q邮件问了疫情要是重了产生了费用怎么办？家人需要照顾也走不了那么远。企业回QQ邮箱说，请快点来参加培训，没有疫情了。员工没理会。企业就继续QQ邮箱通知让快点去。员工还是不理会。然后过了几天就下了辞退通知书。请问员工可以要求赔偿吗？如果不有 ...
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以微信沟通的方式请了一周的病假，经理也已经跟行政部报备，一周之后助理发微信过来让我好好休养，等酒店通知我回来上班，并没有说要我续假条，直到3月30日助理就 ，我当天就赶回南宁，4月1日就找助理协商，助理说我违反公司的规章制度，旷工多日。之后我就问助理要辞退通知书跟解除劳动合同的证明，助理说不可能给我...
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以微信沟通的方式请了一周的病假，经理也已经跟行政部报备，一周之后助理发微信过来让我好好休养，等酒店通知我回来上班，并没有说要我续假条，直到3月30日助理就 ，我当天就赶回南宁，4月1日就找助理协商，助理说我违反公司的规章制度，旷工多日。之后我就问助理要辞退通知书跟解除劳动合同的证明，助理说不可能给我...
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今年2月份公司负责人微信电话联系我因为疫情裁员我在其中，他说不想赔钱我没同意后面直接把我踢出了微信群和一些办公协助的软件。但是叮叮没踢，据别的同事说今天复工，但是我没接到复工通知，也没有书面的辞退通知书。而且拖欠1月份的工资到现在没发。我这种情况可以选择被迫解除劳动合同吗？...
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如果公司给我开具的辞退通知书并且我签字了，但是公司没有提前30天通知我，也没给我代通知金，我可以仲裁公司要求支付代通知金么？谢谢...
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