双合格产品后，甲方退回加盟费2600元。依法成立的加工合同，对当事人具有约束力，当事人应按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或解除合同。 二、质量标准；质量是企业的命脉，乙方一定要严格把好质量关。五官符合彩图，纯手工描制、眉清目秀端正。表面平整、无污染、五毛边、无胶、无烙痕、无皱纹、布纹方向垂直、 ...
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律师您好 我是天津一家上市公司的员工，公司是新公司，但是从我5月份进入公司以后，公司从来没发过防暑降温费和采暖费，我想咨询一下公司是否存在非法行为，我可以向哪些政府部门反映才能维护我的利益，拜托律师帮我解答，谢谢...
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劳动争议案件范围，属另一法律关系，本院不予审理。” 控告人认为被告2判决存在以下错误： （1）其所称的哈尔滨铁路局文件[（1995）230号文件、哈铁 基数的方式克扣职工的病假工资。 其次，确认企业是否克扣病假工资，应看企业支付的病假工资是否少于国家规定，而企业所在地最低工资标准的80％，是劳动部规定 ...
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人巧取豪夺无异于谋财害命，我们中国共产党领导下的社会主义社会不该有这种奴隶式的制度存在，劳动者对法律的无知不是可以被变相剥削的理由。 另外，一审判决中对 基数的方式克扣职工的病假工资。 其次，确认企业是否克扣病假工资，应看企业支付的病假工资是否符合国家规定，企业所在地最低工资标准的80％，是劳动部规定 ...
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们在百忙之中关切百姓的疾苦，过问此事不胜感激。 一、本案的事实经过 1998年粮食企业经营困难，本人自行停职，自谋经营。2000年5月，原中卫县乡镇企业在政府的 规定，国有银行都要把债权转让的事实在有权威的报纸上公告债务人，更何况一个是否存在的龙宝公司呢？2006年7月26日，中卫市龙宝工程有限公司又 ...
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.企业不给员工交社保，以发放补偿金的形式给予员工社保缴纳金一半左右的金钱补偿是否合法。 2.企业与我们签订劳动合同时不写上日期，我们应该怎么做。 3.企业在 不需要企业购买社保的证明，这份证明是否合法。 4.合同到期后企业用工是不是必须要与员工签订劳动合同才可以，否则就是存在违法，另外是不是满三年以上 ...
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请问以下合同是否存在不妥当之处，如有，应如何修改？感谢帮助 合同部分 甲乙双方经平等协商，甲方聘用乙方向甲方提供兼职劳务服务一事达成如下协议, 财务信息、客户名单、经营策略，以及包含上述内容的电子信息； (2) 甲方（及关联企业）的业务渠道：供货来源、销售渠道、客户名单、中介单位、产品成本、交易价格 ...
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