公司工资低于最低标准工资，现在厂家还撤场我们可以解除劳动合同吗，同时可以要求工资支付我们补偿金吗，一般补偿金怎么算，我工作了八年...
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公司可以在劳动合同中要求另一方违约的话要支付一定金额的解除合同违约金么...
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上海民营，合同未期满情况下，公司单方面解除劳动合同，3年合同现工作11个月，可以获得多少赔偿金？...
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因公司安排调岗，和公司协商不成，现和公司协商解除劳动合同，请问我可以要求公司支付经济补偿金吗？...
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我母亲患病期间公司单方面解除劳动合同，并且我们也没有得到任何通知，请问我改如何维护自己的权益，和公司在法院还有官司，请问可以同时劳动仲裁吗...
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公司单方面解除劳动合同，个人不同意，经过仲裁回公司上班，公司在保留职位前提下要调离原公司办公区，到项目小区内，是否可以继续仲裁要求在原地点办公。...
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公司单方面解除劳动合同，又不按规定给予合理的赔偿，我现在已经收到了公司的解聘书，工作上的事情也办理了交接，但是公司要我自己填一分离职申请，因为赔偿 同意公司的赔偿方案，影响我后面的仲裁，所以我就一直还没有去办理这个离职手续，那公司可以以此为由扣发我12月的工资吗？办理了离职手续又会不会影响我后面的仲裁 ...
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再在公司又打电话来叫她上班，我们当然不会同意了，那公司就以是我老婆自己原因不能来上班，想解除劳动合同，然后说是商量，我们提出有给三个月的产假，再加上 人事回答是：你没有在这工作所以没有这个带薪产假，是商量离职就没有赔尝经。我们可以不同意离职吗？那个带薪产假 与那个赔尝经是不是法律规定有？主要是公司人事 ...
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新任部门领导给我调整了工作岗位，我已明确表示不同意。目前新领导还是这么安排，我没有接受新工作，现仍在上班，但无事可做。 问，是否可以解除劳动合同？ 背景：在这家公司已工作5年多，期间续签过一次劳动合同，都是同一管理工作岗位，现新任领导调整我当一普通工程师，岗位工作内容不同。...
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我2011年9月进入公司，签了三年合同到2014年9月，其中2011年9月4日到2011年12月4日为试用期。到今年2012年9月26日公司要解除劳动合同。我想问问我可以得到什么补偿。谢谢...
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