5月1日和该企业签订劳动合同，后该企业于2003年3月将下属员工劳动关系转给了一家劳务派遣公司A，一直到现在，2008年1月1日后，和A劳务派遣签过 劳动关系转给另外一家劳务派遣公司B，如果劳动合同到期，劳务派遣公司A要给我们经济补偿吗？如果没有提前通知怎么处理，找不到给劳务派遣公司的办事人员怎么办？...
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有工商执照，经营范围有劳务派遣资格，那么它是否同样具有赴境外劳务人员派遣资格，如果沒有，那么它经营此项，是违法还是超出经营范围，它所签订的合同有效吗？...
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劳务派遣员工合同还没到期，就转为外包，并且由劳动局负责劳务派遣的工作人员要我们签，告诉我们一切都没有变化，难道政府部门默许这种形式吗？请问合法吗？...
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劳务派遣工， 有合同和工资流水为证，在其供述中自始至终都认为自己的身份是劳务派遣工，其工作内容是根据××公司总经理的安排，对公司业务往来中的合同条款进行形式 。证人证言则能从侧面对当事人的供述予以印证。 但是一审二审， 均以国家工作人员受贿罪判处， 想问一下应该怎么申诉？有对类似案件有经验的律师么？...
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我是协保人员.10年到14年3月在沪1央企工作。属劳务派遣.签叫`劳务合同，去年12月用工单位称我到退休年龄，叫我回家.但我劳务合同要到今年3月底.到期。为此劳务派遣单位需赔偿我经1济损失吗？如何赔偿？谢谢！...
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现有一劳务派遣人员在我公司工作期间因工受伤，这个派遣员工没有与劳务派遣公司签订合同，劳务派遣公司也没为他购买保险，只是每月发了工资，且在试用期内。这种情况，用工单位与劳务派遣员工一点关系都没有吗，都应该由劳务派遣公司承担吗，请各位好心的律师帮忙解答，在此万分感激！...
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我是一名变电站运行人员，最近实现了劳务派遣人员与正式工同工同酬，但是我们变电站的运行人员工资却没有劳务派遣工加的高，劳务派遣人员家里有土地种，而我们没有...
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达到晚婚的规定，但是我在向公司询问有没有婚假时，公司回答我说像我们这样的劳务派遣工作人员不享受婚假待遇！但是我记得以前公司给我们厂的文件中好像提到过关于劳务派遣工作人员的福利问题。其中就有关于婚，产假的条款！请问劳务派遣工有婚假吗？如果有的话，向我这种情况该怎么办？那是不是等我怀孕的时候，我也不 ...
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国家劳动法修改以后，单位和我解除合同，对我们这些不是正式在编的人员签订劳务派遣合同，劳务派遣单位是别的单位，有的同志还可以签订市里人才中心的人才代理合同 合同。所以，我想咨询了，单位这个合同是否违法。我们不是出劳务的工人，而是办公室管理人员，这种合同违反法律不。 而且从2002年到2008年之间一直都 ...
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根据民法典劳务派遣期间被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由提供劳务派遣的用人单位直接承担侵权责任是否正确...
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