号)记载事实如下：刘青峰1989年2月开始在北宿煤矿工作，双方签订了劳动合同，一直在北宿煤矿工作至2015年10月底。原告实际出生时间为1951年 1980年最早档案】【1988年填写的招工入矿户籍证明】【兖矿集团职工登记表】均为1951年出生。【1989年新工人定级表记载1951年出生.1970年在 ...
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1-3月，视能力而定转正，31号就去报到了，6月1日就填了入职登记表，其中登记表有一份声明，涉及到自动离职三天，视放弃一切工资福利等条件，并未签劳动合同。接下来工作了39天，在7月9日提出了离职申请，未予办理，7月10日就离开了。7月11日下午打电话给 ...
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，我是2016年1月13日入职，来的时候填写了公司的员工登记表，但是公司都目前为止都没有签合同也没有交社保，公司回复是试用期3个月过后转正才签合同及交 》的书面申请，请公司给予协办，但是公司有意拖，不予办理，我准备走劳动仲裁，我该什么时候离岗？劳动合同法说试用期提前3天通知，我也需要3天后离岗吗？3天 ...
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有限公司UHT事业部，现在工作已满一年。我想办理转正定级（之前签了劳动合同、就业协议、办理了报到证），将人才中心提供的《高等、中等院校毕业生见习期考核登记表》填好个人申请后给上海中企人力事务服务有限公司盖章，上海中企回复要光明公司人事同意，于是，我在征得光明 ...
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9月14日离职，未满一个月。不过单位举证的时候都没注意，提交给劳动监察大队的入职登记表原件写着我是7月17日入职的。相信在工作时间的认定上， 只发放了口头约定的8千元工资的40%，拖欠工资9600元左右，如果维权成功加没有签订合同的双倍工资，估计是二万七左右，现在问题最难就是当初口头约定的是否就是8千 ...
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9月14日离职，未满一个月。不过单位举证的时候都没注意，提交给劳动监察大队的入职登记表原件写着我是7月17日入职的。相信在工作时间的认定上， 只发放了口头约定的8千元工资的40%，拖欠工资9600元左右，如果维权成功加没有签订合同的双倍工资，估计是二万七左右，现在问题最难就是当初口头约定的是否就是8千 ...
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4月15日 入职，岗位为市场部经理，工资为试用期4K，期间一直未签订劳动合同，也未填写入职登记表。约定试用期为一个月，2013年5月26日公司以我不愿意去北京 记录，伪造考勤记录显示我4月30日入职打卡，还伪造非我笔迹的入职登记表，来规避赔偿责任。注：（公司的打卡机是纸卡考勤机，可以随意跳动时间的。） ...
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4月15日 入职，岗位为市场部经理，工资为试用期4K，期间一直未签订劳动合同，也未填写入职登记表。约定试用期为一个月，2013年5月26日公司以我不愿意去北京 记录，伪造考勤记录显示我4月30日入职打卡，还伪造非我笔迹的入职登记表，来规避赔偿责任。注：（公司的打卡机是纸卡考勤机，可以随意跳动时间的。） ...
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回答我的问题。我今年5月9日正式上班，老板只让我填写了一张入职登记表，那个登记表下面还有一行小字，大意是工作未满一月要求辞工的，不给结算当月工资。工作 了入职登记。 当时面试的时候说试用期是2-3个月，但是正式上班老板并没有和我签劳动合同。我工作到7月9日的下午正式递交辞职申请，老板借辞急工为由要扣我 ...
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过后工资5000元，直到今天4月17日公司还未支付过我工资，而且也不同我签定劳动合同及购买社保，在工作期间我感觉公司管理存在很大问题管理太不规范，感觉自己在 （我只能提供在公司我所签批过的文件及我参加过会议的签到表、和入职登记表工服）我是否可以要求公司双倍工资赔偿金？ 3：我该如何证明我与公司之间关于 ...
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