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》及《劳动合同法》及其他相关法律等关于劳动者的保护、聘用合同解除及社会保险等待遇的相关规定。 5、乙方在甲方的聘用期限内,甲方负责为乙方办理相应的人事 即行终止。 3、乙方有下列情况之一的,甲方可以随时单方面解除本协议: (1)在试用期内被证明符合岗位要求或胜任能力的; (2)月度连续旷工超过3 ...
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