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我的情况是这样的,我一个公司工作了六年了,每月平均工资不低于8000,公司给我上的保险是最五险一金,每个月保险一共扣500左右。就是想咨询按我的工资来算保险是不是上少了,我可不可以仲裁公司,如果可以要去哪里带什么东西...
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我的情况是这样的,我一个公司工作了六年了,每月平均工资不低于8000,公司给我上的保险是最五险一金,每个月保险一共扣500左右。就是想咨询按我的工资来算保险是不是上少了,我可不可以仲裁公司,如果可以,去哪里仲裁,要带什么东西去呢!...
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我的情况是这样的,我一个公司工作了六年了,每月平均工资不低于8000,公司给我上的保险是最五险一金,每个月保险一共扣500左右。就是想咨询按我的工资来算保险是不是上少了,我可不可以仲裁公司...
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你好!我妈妈一个公司工作五年了,现在公司要把她调到另一岗位,工资更低,且是男人才可以胜任的体力活,妈妈不同意如果被辞退的话可以要求赔偿吗...
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你好,我一个公司工作了近十年未交保险,现在想补交,但是公司当时还给我们签了一份自愿放弃不交合同的协议,公司已有这个协议书名义,不愿意给我们补交。我还能补交吗?...
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你好,请问一个公司工作6年多了,现在公司要辞退我,而且合同还要到2017年才到,这样我能得到多少补偿...
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本人一个公司工作了十二年,但公司中间变更过,五保只交了8年,剩下的可以叫公司补交吗?...
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一个公司工作二十年了,但社保只买了8年,现在公司要辞退我,社保问题如何改决...
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一个公司工作8年,中间公司5年没有给我买社保,我该怎么办?...
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陈律师您好 我一个公司工作了5个月 提成是隔2个月发放,但是未明确写进劳动合同,一般我们是完成利润以后就可以提成,8月的利润我已超额完成,但是8月21号辞职,现在十月了,我8月的提成公司以当月未做满一个月为理由,拒发提成,请问这个是合法的吗?...
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