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冷库叉车工,已经在这个工厂工作6年了。在2014年3月30日工作期间吸入氨气,在下班后40分钟出现口吐白沫,烦躁不安,伴有癫痫,意识不清。 ,也没有给工人缴纳任何保险,劳动局也没有厂方劳动合同备案。再者我哥劳动强度很大,每日工作11小时工作时间(早七点-晚七点,期间午饭一小时)。 综上所述, ...
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没有约定工作内容和地点。没有法定代表人名称。没有约定工作时间和体息休假。没有约定社会保险。没有约定劳动保护,劳动条件和职业危害防护。没有约定法律,法规规定应当纳入 个月没有发工资了。我们以前这边有一个办公室,后来不租了。有工作时去一下供应商工厂看货做得怎么样。没有事时是在自己家里办公。是通过QQ和 ...
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,公司以不做产品开发为由,将部门解散了并把我调到番禺生产车间工厂工作,同时免除了产品开发部经理职位,工作时间也变成了6天工作制,事实变成了生产部一个技术员! 请问在这样情况我,我不续签劳动合同,会有经济补偿吗?是怎样补偿?如续签合同,我能按5天工作制上班吗?(现在车间这边虽然是6天工作上班,但 ...
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我爸爸在工作时间 上级让他回老厂搬运桌椅 在回新厂路途中误撞别人 导致骨折 医药费加上误工费花了4万多 当时找公司 公司没有承担责任 所有费用都是 件事 事情已经过了将近一年了 我还可以找他们公司理赔么 我爸就是担心打官司的话工厂会找理由把他辞退 所以才没有打官司 毕竟也要花钱如果打官司 还能赢吗...
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我是工厂倒班人员,上16休息32.我想问我在上班16个小时期间应不应有休息时间。...
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我在一工厂上班,去年11月中旬去,没有签订劳动合同。公司要求初六上班,但我因为过年走亲戚,所以延迟了3天才去,事前,我曾打电话给单位负责人 我想请问您,这类事情该怎么办?另外,按照劳动法规定每个星期工作时间不得超过44小时,但是我工作时间,已经超过了,所以是不是可以按照劳动法规定要求百分之一百五 ...
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是这样,我和我工作单位有矛盾冲突,具体是 我们这个工作是按照个数结账,然后一个在100元左右,在今天上午,我完成了3个,但是有一个因为本身工厂机器原因发生了故障 同样原因来找我,要求我重新再做一次,做一次时间在2个小时左右。但这种故障不只发生在我身上,在别人身上他就不会要求别人再去完成一次, ...
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就是说我们是劳务拉过来人在工厂干活,干了15天不干了还没签合同,发工资时候没有按照厂子最低工资发放,上夜班没有补贴,还要克扣300块钱。本人十六岁每天十个小时工作时间...
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我与中介签合同,是6月20至八月十五工作时间。当时我还问他了,未干合同日期是不是还按140,他说是,只要干了一个月就行。一开始 发给我。原先工资140,未到合同日期100。请问:我只能拿到他所说合同上每天100吗?合同是具有法律效应吗?工厂里裁员也是按照自己辞职不干算吗?后来他又跟我说他 ...
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住我们去哎,他又不理我们了。 我再说下公司情况,公司在常州金坛,老板那边开工厂,这边店铺是老板自己开,有南京这边一个经理管理,刚开时候,为了 五月份他给我们签了他自己打的合同,都是不公平不合理不合法并且维护他条款,工作时间不定时,我们自愿不要他交保险,有问题我们自己找国家,不报销任何费用, ...
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