哺乳期过后，该员工离职。想请教各位专家： 1、如果是她自己提出辞职，单位是否可以扣多休产假的工资和3年独生子女费？ 2、如果是合同到期不续签而离职，单位是否可以扣多休产假的工资和独生子女费？到期不续签，已按规定支付相应经济补偿金。那多休3个月产假可以扣掉3年的独生子女费吗？ ...
//www.110.com/ask/question-2677771.html-了解详情
月31日提出离职，4月30日正式离职，公司未支付1、2、3月绩效工资，公司原规定是上一季度绩效工资于下一个季度第一个月的25号发放，可是4月25日并未发放，而是月5月中下旬发放的，公司以我已离职，不享受公司绩效这项福利为理由而未发放，我想咨询下这合法吗？我是按照公司规定，提前一个月提出离职申请的。...
//www.110.com/ask/question-2584377.html-了解详情
之前必须到（因为回来晚了可能影响排课），晚来每一天就要扣发一百多工资（上个月的）。这样合理吗？如果仲裁的话，会怎样？这家机构总是会口头弄出很多规定出来，也不见相关的一些规章制度。一切以方便自己为原则。 他们这样说出来我感觉怪怪的，我本来不是全日制的，没签订合同 ...
//www.110.com/ask/question-2206921.html-了解详情
公司未按法律规定少支付加班工资，是否可以此要求解除合同，并支付补偿金少付加班工资劳动仲裁胜诉...
//www.110.com/ask/question-2035103.html-了解详情
我在巨腾上班18天，旷工三天。按照厂里面的规定是旷工三天自动离职，请问我还有工资吗？还有就是规定的是每个月20号发工资，但是离职是否能要求一起结算？...
//www.110.com/ask/question-1977969.html-了解详情
个月就给缴啊？（一般不是第二个月才发第一个工资么）2.还有公积金是否也按这样类似的规定执行？天津市住房公积金管理条例 第十六条 新录用的职工从参加工作第二个月起开始缴存住房公积金；新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金。我以前上过公积金，跳槽来到现在公司，应该属于新调入职工吧 ...
//www.110.com/ask/question-1611206.html-了解详情
我与上司吵架了，领导当时让我回家了，我要辞职，领导让按规定再上一个月班才能走。 我没有同意，2天后到公司办离职，领导以我旷工2天为由扣我6天工资，我能要回这几天工资么我和公司签订了劳动合同，至于合同里有没有这样的规定我想不起来了...
//www.110.com/ask/question-1568999.html-了解详情
我从进公司到现在快两年了（2011年9月进公司），从没有签过劳动合同，现在还有没签合同公司要支付双倍工资的规定吗？有没有超过时效。要如何申请双倍工资。...
//www.110.com/ask/question-1542937.html-了解详情
我及另外两人各进行500元的处罚，请问这个处罚合理吗？有没有相关法律条文规定？我能否维权？望解答，谢谢！在12月份的时候，我在职于该公司销售部 一个工作过失罚款500+280元了。1月份调到本公司质量部，结果1月份关工资的时候只得到1025元（+200元个人保险+150元大病保险公司直接扣除），当时问 ...
//www.110.com/ask/question-1441914.html-了解详情
病假规定是辽宁最低工资的80%，请问这个80%的标准是扣保险前的，还是最后实际发放的工资呢？ 请帮助？...
//www.110.com/ask/question-1372228.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务