３０号公司把我辞退，辞退我的时候他只给我补了６００元，原公司一直没有给我签劳动合同，也没有买社会保险，星期六上班也没有加班费。我到劳动局投诉调解站在 调解员行告知申请人同意赔付３００元。调解不成我到劳动申请劳动仲裁，劳动局已受理到２００９年９月１５号开庭。 １.要求被申请人支付双倍工资中的未支付的部份 ...
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被公司辞退，想要要经济补偿金，原因是迟到首先公司规定时间11点到晚上8点，这个点是打卡时间，出现了迟到3次其中迟到2-5分钟2次一次忘记打卡 迟到次数4到5次，被辞退，我可以申请补偿金吗? 部门的员工手册没有写这方面的辞退，只写了迟到早退会扣钱 ，最后经理已不合适团队辞退我，我这样去劳动仲裁胜算大吗？...
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月底或者8月底发放，员工不同意，17日晚间员工自发组织向公司写请求支付薪酬申请，并告知须20日前支付，否则申请人员全部离职并申请劳动仲裁。 4.经天眼查查到企业现有管理者非法人非高管，有多次失信记录，其与法人也好亲戚关系。员工处有上班打卡记录，工作记录等等。 请问后续需要 ...
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一年多了，陆续每个月无故被扣绩效工资。可入职offer均未告知何为绩效工资等工资构成。现已经进入劳动仲裁阶段，公司方的说辞就是因为迟到，可是 。现在公司取消弹性制工作时间，上班WiFi打卡。安装摄像头，拒绝事假年假调休。请问能有什么办法吗？我可以申请解除劳动合同吗！1.因为用人单位的规章制度违反法律、 ...
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各种手段来逼我自己辞职，我该如何维权？ 目前我已经准备好了前12个月的工资表，2年之内的上班打卡考勤记录，和一些照片为证物，以证明我在这家公司有劳动证明。 公司 肆意要让我无偿加班，调动岗位，甚至说我工作有过失要罚款，来给我增加压力让我离职。我手头没有合同会不会被公司修改？如果申请劳动仲裁，胜算大否？...
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，试用期两个月，转正一个月，辞退时候说我不适合公司工作，让我离职口头承诺会补偿，由于第一次被辞退，没有谈条件，也不知道单位需要出证明之类的， 合同没有其他证据，离职手续也在他们手机，这种情况我该怎么处理，能申请补偿吗？如果申请劳动仲裁，我有多少把握拿到钱？另外我每个月基本工资2550，固定绩效2550 ...
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我因被公司怀疑违规，在调查期间就被停职待岗，要求办理交接手续后去人力部报到，待岗时间11月7日开始，后经查明我未违规，就让我在12月5日 月7日到11月30日就没有参与公司的考勤打卡，考勤系统显示我旷工15天，公司能否以此来与我解除劳动合同或降级调岗？如果这样我是是否可以申请仲裁获得赔偿，过去三年我在 ...
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、7月工资不发，我到劳动仲裁申请受理，仲裁以我证据不足为由不受理，让我去法院起诉。因公司不正规，没有签合同，什么都没有，我打卡记录被删除，工资发放都是 给老板电话，老板说我不是他员工，我这样的情况，要怎么办好？公司文件公章，盖的也不是公司注册公章，注册法定代表人是老板的情人。我去8月份去追讨工资时候， ...
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天》如果我不签的话他就要辞退我。如果他辞退我 我是否可以申请劳动仲裁。还有如何证明我跟公司的劳动关系，我手里有一张2015年签的工作协议上面有公司盖章以及老板签名 ，本来这是最有力的证据但是我的名字被打错一个字。有上班的照片 厂服 上班纸卡照片格式的 但没有老板或领导签名 工资有一个月的 ...
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时现场人员先动手打了我，我在他的追打下用东西还击了他，当然他同时也拿东西打我。后被同事拉开。我气不过就踢了他一脚。后续他一直追作我打。现场有同事为我 在开除打我的人同时把我已开除了。我已在公司干了七年了。我们经过派出所调解。他也承认是他先动手打我。我已申请劳动仲裁。请律师帮忙预估一下我这个胜算大吗？...
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