三年合同，去年因公司疏忽未续签，过了6个半月，公司通知补签后签名日期是今年签名当日，上午签发，下午公司就后悔（因为落款日期），要求重新签订，本人未同意，公司发出辞退通知书并承诺4个月经济补偿。在此前因公司未续签合同，本人已申请仲裁双倍赔偿工资差额，请问律师，现4 ...
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本人2013年8月入职，到2014年4月才签订劳动合同，开始交社保，如果公司要辞退我，我可以要求公司给我补缴之前半年的社保吗？谢谢你们的回答 但现在的私企都是让自己写离职申请，我听说签了合同应该要求公司出具解除劳动合同通知书，写离职申请就被动了，以后公司就有理由推卸责任了，还有我想问一下，要 ...
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公司通知我工资10月截止，但经济补偿多少还没协商好，也没给书面辞退通知书，公司这样做算不算10月份自动解除了劳动合同。我可以去劳动仲裁吗。...
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我未签劳动合同,口头约定试用期二个月,试用期结束前2天口头通知我考核不合格被辞退,我不太了解劳动法相关法规，当时没有要求经济赔偿，当日就签字离职了,现在过去一 合格理由是 不合群，不遵守韩国礼仪（公司是韩企） 公司没有给我正式的离职通知书，只是在一个离职登记表上签了名，这样有问题吗？ 我看网上说第二个 ...
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我司是劳务公司，2012年8月1日派遣员工B去A公司上班，现在A公司说B的纪律太差，要求将其退回。 我们要求A公司提交《解除/终止劳动合同审批表》和《工作违纪记录》。 现在我司想跟B解除劳务派遣合同，需要提前30天发《辞退通知书》吗？我司需要给B补偿金吗？给多少？...
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工作全面停顿，本人还是其它工作事务在处理}，昨天人事部通知公司已决定因变动裁员辞退我，请问在这种情况下，我如何才可争取补偿金，谢谢请问是先要公司出辞退通知书或是要先申请赔偿或劳动仲裁...
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业务没有做好，到2012年11月份又把我调到南京市，因刚开始在新的市场做，市场不好做，每天就懒懒散散的做，还有几天就要春节放假了，但是今天中午突然接到老板的传真件“辞退通知时”，我就跟他电话讲，可是他不听，还说今年在无锡的业绩是亏钱的，所以不发年终奖，也没说给多少钱，并且到10号就发工资了，我该 ...
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我在公司工作5年多，辞退原因：不配合同事工作，不服从上司安排，屡遭投诉，以上问题我从来不认可，公司只有赔偿我两个月工资，请问此赔偿合理吗？...
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本人于今年3月份进入郑州西雅图创新产业园置业有限公司,任营销部经理一职,4月份转正后签正式合同,期限至今年年底,在5月23日公司没有任何征兆的下了一份以不适合这份工作为由的辞退通知书,与总经理李彬协商,他拒绝解释何为不适合,说可以去申请仲裁或诉讼,请问我该如何维权?谢谢...
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2011年11 月8日入职，2012年5月16日下午下班公司前发辞退通知书，我该提出什么补偿...
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