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、听同事说我的工资是偏低的,好像有同薪同酬的说法,仲裁可以要求公司出具证明进行补偿? 6、还有就是和领导协商过程中,领导说不是因为我工作不好或者能力差才 准确,和公司今后发展所需不在一个频道上,所以才让我离职的。让我本人尽快提出辞职出具辞职报告,如果因为公司辞退,对我找新工作不利。我觉得不太妥,赔偿还 ...
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现在公司提前与本人解除劳动合同,有公司出具证明的解除劳动合同通知书和离职证明,这两份文件都能证明是由于公司原因导致与本人解除劳动合同的,本人需要申领失业救济金,但公司不肯在《广州市失业保险待遇核定申请表》上盖章,请问本人应该怎么办呢?...
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由于新公司需要离职证明,因此找的前公司出具了一份离职证明,但是前公司不给结算公司,我还能告它说没签劳动合同,要求赔偿2倍工资么?...
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我办了任何相关手续,后来,2010年8我来到一家新的公司工作到现在, 公司以我不能提供离职证明,认为和之前公司没有解除劳动合同,仍有合同为理由(ps:的确解除没 我和之前的公司协商了下,我做出了一点点让步,他们同意为我出具证明,但是,我拿到现在的公司,他们又说要考虑下,在和我签订合同,意思是要降低我的 ...
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公司经理在2016年1月26号打电话口头通知我不用来上班了叫我去人事部办理离职,29号致电问人事部说我的最后工作日于2016年1月31号,当时本人 怎么办?继续回去上班吗?还是拿着劳动合同去劳动局申请仲裁,公司不愿意出具任何关于开除的证明! 如果去申请劳动仲裁需要收集那些资料,目前手头只有劳动合同! ...
//www.110.com/ask/question-6363323.html-了解详情
元,(月工资4570)当时公司让我签一份假合同(2013.9.5-21014.9.4)证明是合同到期我自愿离职,他们答应我失业金的手续办好,确保我可以拿到失业金,结果公司出具证明是我自愿离职,领不到失业金,我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-2847964.html-了解详情
同事,确定算错了,要求上报之后补发。之后开始拖着,然后当时负责的经理和财务离职了,但是还有一个经理,后面这个经理也不是负责这一块了,我的工资也一直拖 想调岗公司说没有岗位可以调,离职的话写个人原因不出具公司原因,这种情况怎么办呢鉴定不了工伤,我就是想要个辞退证明,还有就是去年算错的工资补给我,这种怎么 ...
//www.110.com/ask/question-15408243.html-了解详情
由于之前就职的公司在网上公布我是因问题被辞退的,影响了新公司入职!事实是原公司出具我是因职位问题辞退的相关文件,并未出具正常的离职证明...
//www.110.com/ask/question-12294414.html-了解详情
得到批准了,离职于2016年12月26日,至今已经过去差不多2个月了,对于公司不与职员签劳动合同的事情,我是否还可以申诉要求双倍工资呢?我该怎么做才能拿到?具体要什么手续?我目前手里有离职证明和工资明细单,社保有交(可以出具清单),问题在于公司人员比较少,发工资方式繁乱,有的打到银行卡,有的 ...
//www.110.com/ask/question-10521079.html-了解详情
得到批准了,离职于2016年12月26日,至今已经过去差不多2个月了,对于公司不与职员签劳动合同的事情,我是否还可以申诉要求双倍工资呢?我该怎么做才能拿到?具体要什么手续?我目前手里有离职证明和工资明细单,社保有交(可以出具清单),问题在于公司人员比较少,发工资方式繁乱,有的打到银行卡,有的 ...
//www.110.com/ask/question-10520787.html-了解详情
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