一下。第二次找我，说我不就是想要一个月工资的赔偿金吗，也就两三千，说辞退对我找下一个工作有不好的影响，我之前都百度好了没大影响，所以我说我 干，应该对赔偿金没有影响吧？ 第三个，万一我胳膊拧不过大腿，正常上班，被他们在作息方面抓住什么漏洞，就要辞退我，我该怎么办？目前我这种情况申请劳动仲裁能帮助到我吗 ...
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所在的这家公司没有按照规定的时间发工资（近2个月），致使现在的生活费不够，也对我们一直没有一个交代，我找他们协商解决，他们以旧财务离职新财务没来为由不发 ，然后说我可以先给公司打一个借款手续，从公司借3000元。这样的话可行吗？如果他们继续不发工资的话是否对我的离职有影响。是否对我申请劳动仲裁有影响？...
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公司股权全部转让，法人代表更换了，公司名称还在，我们发现2016年到现在公司没和我们签合同，现在我们已经提出劳动仲裁申请要求赔偿11个月的双倍工资，新的法人代表昨天要求我们补签劳动合同，我们能签吗？对我们的劳动仲裁有啥影响吗...
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国家法律规定偷税漏税的部分，那我是不是可以拒绝，要求仲裁，这样合同条款中的“甲方有权根据实际情况合理安排乙方工作，乙方表示赞同”还有影响吗？ 5.公司只是按照国家最低基数给我缴纳的五险，且公积金未缴纳，我是否可以根据劳动合同法第三十二条及第三十八条，拒绝及提起仲裁？ ...
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的目的是想诉求解除劳动合同，获得补偿金。因为单位有不合理之处。逼我自动离职，但是我不能确定这些理由能否达到我赢的目的 所以我想问的是仲裁方面的问题： 1.假如 是否就什么都没有了，连工作也丢了是吗? 2.我该诉求什么请求，才能两全呢？赢了的话公司赔钱解除，输了的话不影响我继续上班，在这期间骑驴找马呢？ ...
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险与报销往返路费。 以上内容为口头达成,到现在为止并未签定此内容有关或别的劳动合同。 我于2月27日到达浙江上虞的工地,才发现在浙江参与项目建设 +探亲假补贴可以要吗?以及向什么地方的什么部门提出？ 2,应聘与工作时公司不同对事件有没有什么影响,如果有怎么解决? 3,我如果申请劳动仲裁,需要保留些什么 ...
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下去了。 希望离职， 我应该怎么办？ 跟公司签订过劳动合同， 但后来有一次公司把合同收回，至今没有发回到手上。 公司社保和住房公积金都是正常缴纳的。 我现在希望公司能给一定补偿我离职。 公司目前坚决反对。 这样一个情况我是否能申请仲裁？ 如果仲裁失败了对我有什么影响。 仲裁需要注意些什么？ ...
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的这些行为是否合法?尤其是在开完庭后以这种形式给原告送达传票?有相关法律条文吗?我们是否能对这种传票置之不理?如果采取别的方式送达万一被周围人收下传票对 手段掩盖非法的目的,另外,虽然这个案子很简单，但是因为我们还在仲裁处提请了与该公司劳动关系的仲裁,仲裁的裁决下来已于近日到了法院.当初也是想尽快拿回 ...
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我于09年7月16日被公司辞退，因为我对辞退有异义，而且当时公司6-7月份的社保还没有给我交，所以我就没有在失业人员登记表上签字，合同上规定公司应于 或者是7月31日我已经申请了劳动仲裁等仲裁完在签字？现在8月份了，公司没有给我解除合同我自己都没法交8月份的社保？是因为我没有签字影响了合同的解除吗？...
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任何专项技术的培训。为了这培训费一事我们决定找当地劳动仲裁部门。 4. 9月2日，我收到了A公司的劳动解除书。解除理由是本人23日开始无辜旷工，违反合同 味道很重，严重超标。教室没有空置一段时间就开始招生营业了，这样肯定对小孩子的身体有影响。 本人陈述有点乱，希望大家谅解。我的问题是：1. 我是否需要 ...
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