，我和一家公司发生劳动纠纷，经劳动部门调解裁决如下：1，支付拖欠我俩个月的工资7000元，2，交纳一年的综合保险费，3，支付我违法劳动合同的违约金9000元 ，但我没收到对方的举证材料。我是一位外来打工者没有经历过这样的事情，对法律自我保护意识也不强，请问专家我应诉时应具备哪些材料？应该怎样操作才好？ ...
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在本合同期满前30日向对方表示续订意向，甲乙双方经协商同意。可以续签订劳动合同，如协商未果，则合同到期本协议自动失效。 九、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，双方签名盖章后生效，同时产生法律效力。 十、乙方或者乙方所属人员患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗费用等待遇 ...
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我是暑假工，但是签了一年劳动合同而非劳务合同。请问发生财务纠纷后，劳动合同能否作为我与甲方建立了劳动关系而非劳务关系的依据，我是否受劳动法保护。还是说这个合同本身就不具有法律效益...
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律师：您好！请问我们单位在深圳，目前集团有单独制定员工劳动合同范本（同深圳市劳动合同固定范本内容有许多不同），请问劳动合同范本是否一定需要使用地方劳动局出台的范本呢？如果存在用工纠纷单位自行制定的劳动合同范本是否具有法律效力？谢谢！...
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法律咨询中心 发布问题法律法规法律知识全部咨询 合同纠纷 我是同煤天建钢铁公司烧结厂职工 合同约定上写的是8小时工作制 我是同煤天建钢铁公司烧结厂职工 合同约定 的情况下，强制上12小时工作时，并且取消所有休息天，钢铁厂是重工业，高强度劳动企业，没有休息天，职工得不到好的休息，身心备受煎熬，该如何维权...
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劳动解除协议咨询甲乙双方原于2010年 3月 29日签订的劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条的规定，甲方与乙方协商一致，于 共和国劳动合同法》第四十七条第一款，经甲乙双方协商一致，甲方同意按法律规定支付乙方经济补偿金￥27300元； 代通知金￥4200元，共计￥31500元（大写 ...
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劳动解除协议咨询甲乙双方原于2010年 3月 29日签订的劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条的规定，甲方与乙方协商一致，于 共和国劳动合同法》第四十七条第一款，经甲乙双方协商一致，甲方同意按法律规定支付乙方经济补偿金￥27300元； 代通知金￥4200元，共计￥31500元（大写 ...
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5700，社保缴纳基数3200，有没有法律依据要求单位补交24个月的社保？ 2.公司自2015年5月起未和我签订劳动合同，一直工作到2016年3月25 社保、公积金是正常支付的。 我咨询12333，他们回复可以要求双倍。 滨湖区劳动监察认为个人利益没有收到损害，建议不走监察仲裁程序。 能不能要求按税收 ...
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就不聘用为由）。自第二月起，以B公司名义购买社保与发放工资。 本人所签到合同为三年期限，试用期6个月，公司大部份员工在试用期3个月左右均以各种 一句话）解除劳动关系。 以上情况，是否可以投诉A公司未按劳动法与员工签定劳动合同，而申请仲裁？请法律达人给予建议，我应由何维护自身权益？是否有广州市增城市新塘 ...
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有限公司的法人代表都不是一个人，但是幕后的老板都是香港老板刘国华，他为了通过更改法人代表来钻法律空子。这些不用说大家都明白为了什么！ 我现在需要法律的 江英美华制衣厂成立日期2014年8月20日。注销日期2015年2月10日， 劳动局现在手上有我签的劳动合同是2011年7月份江英美华制衣厂签订的合同， ...
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