扣一个月薪水离职才发），这种情况是否需要提前一月通知公司离职？且公司制度要求薪水要到下个月15号发工资日才发放（我不清楚这是否正常合理），另加班费明明规定按工资一比一发，最终也只给予部分说作为奖励，请问公司这样是否可以要求辞职后立马走人？并结清所有薪水。...
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公司薪资是底薪+提成，考核制度是：按照部门员工当月的kpi分数排名，最高者多提成的20%奖励，最低者扣取提成的20%。请问这样扣提成是否合理？？？...
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你好，我是从事房产行业的。这个是我们公司的规章制度，我想了解一下这个制度符合劳动法吗？【罚；迟到或早退30分钟以上，视为旷工，给予扣减三天工资的处罚。当月累计迟到或早退6次（含6次）及旷工3次以上者给予开除处理，且不计发当月工资及所有未发奖励和提成。】...
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计划生育法律法规处理到位后，方可享受此项政策。 （三）可按房屋有效面积给予适当奖励。 （四）对于经调查认定确属无房户的，按人均30平方米给予保障住房。档 。 第二十七条 为确保征收工作的公开、公平、公正，必须严格落实“三榜公示”制度，对安置人口、房屋面积及附属物补偿金额审核后进行公示，第一榜在征收范围 ...
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煽动抗拒、破坏宪法和法律、行政法规实施的； （2）煽动颠覆国家政权，推翻社会主义制度的； （3）煽动分裂国家、破坏国家统一的； （4）煽动民族仇恨、民族 （包括但不限于）会员注册流程、变更流程、购彩流程、会员支付与结算、相关奖励、会员服务等运营内容的细则以及法律声明均为本协议的有效组成部分，是对本协议 ...
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公司2018年初开会计划执行绩效考核工资，当时只说有奖励，没有罚款，制度也没有我们双方签字。现在一个季度过去了，要在6月份工资扣除绩效工资。公司这样做是否合法？我们该怎样做？...
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的工作(原来有保洁阿姨做后来辞职了就分配给我们做)又没有兼职的薪资。况且我从来没听过绩效奖要从自己工资拿出来奖励自己的，请问这样的制度请问合理吗？...
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十几家银行的信用卡。和小额贷款 保险 。就是用户推广信用卡 贷款 保险 成功后 有佣金 可以赚。 用户推荐一个代理 可以获得84元的 奖励 但是代理不用交钱。众银家也有工商营业执照。他们的返佣制度是这样的。有层级分润，如 b是a的下级，c是b的下级 ...
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十几家银行的信用卡。和小额贷款 保险 。就是用户推广信用卡 贷款 保险 成功后 有佣金 可以赚。 用户推荐一个代理 可以获得84元的 奖励 但是代理不用交钱。众银家也有工商营业执照。他们的返佣制度是这样的。有层级分润，如 b是a的下级，c是b的下级 ...
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全额出，而且购买的不是工作当地的社保。(本人在广州按照广州最低基数是1895，但是公司买的是990) 3、公司并没有产假等，制度只有罚款，没有奖励。去劳动仲裁的话？可以赔偿多少呢？...
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