嘉定这边的工作我都交接掉了？ 4.我可以申请劳动仲裁吗，如果申请的话我能拿到赔偿金吗？ 5.合同里面有如果公司需要的话可以调整员工的工作地点这一条。如果公司要求我再回到原来的岗位继续工作，我不想在这边做了，因为这边的领导一直排挤我，我该怎么办？...
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我是2012年6月到现在的公司,职务是计划经理; 在没有什么过失的情况下,公司要把我的职务由经理调整为普通的采购员,连降了3级; 请问我应该如何进行维权?...
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前两天公司突然宣布岗位调整（由原来的部门经理调为工程师，非员工能力造成），并且减薪三分之一。员工如果提出离职，可以要求补偿吗？怎样的补偿标准。...
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公司调整，裁员，我接手了一个离职员工的工作，和原来的工作一起干得挺好的，也没有出现什么问题，可以部门领导自作主张让我交出原来的工作，专门做接手过来的工作，我不想交出去，因为那是我的职业定位，如果交出去，我的职业就变了，而且这也不是公司的安排，是我们领导自己的主张，请问，我该怎样维权？...
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请问一下三期员工产假结束后，公司原岗位从新招聘了人员在做，那公司给员工调岗，如果员工不同意，该怎么办呢？...
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本人从事电气工作因单位要求调换至别的岗位，公司领导找我约谈未果 要求我去人事部打算劝退 。请问各位我这个应该怎么办？...
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我公司因社会舆论原因，造成产品滞销和退货，目前公司已停产两个月，恢复生产时间无法预测，现在公司想安排生产工人去其他岗位工作，经协商部分员工不同意调岗，公司应该怎么处理，是否能以旷工辞退员工，还需要补偿吗？...
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11年6月入职，11月交的社保，15年10月公司部门关闭，要求调换岗位，为达成一致，有赔偿金吗?试用期没交社保有赔偿吗？都怎么计算啊...
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原本是电工，现在改成综合维修工，啥活都干，水暖+电工+瓦工活 +保安+打更，工资待遇没变，请问我有权拒绝吗？合同里有同意乙方岗位调整的条款，，，但是多干活不多给钱，这也说不过去吧？我该怎么办？？...
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绩效，共计2500元。甲、乙两批职工，根据合同上的条款，职称、职责，岗位工作一样，有着同工不同酬的情况存在，"甲"批职工曾向单位要求同工同酬，但被 职工向单位索取各方面赔偿？谢谢各位律师！"甲"批员工以劳动合同中的（根据工作岗位调整工资，在六十日内未提出异议的视为同意）为由拒绝上班。 单位在未正式办理 ...
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