，后来单位给W职工换了一套大的，把这个小的就分给我了，现在W职工不配合过户怎么办？W职工要求给他经济补偿金（房子在他名字下，影响他买房为由）及把房子便宜处理给他，现在水电卡名字是我的名字，我手里也有当时交5万元的收据，W职工不配合过户，我该怎么办？以及如果房子以后拆迁，房产证不是我的名字，对我有什么 ...
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我们建筑公司是一个五几年建起来的城镇集体所有制三级企业的老公司，现已退休职工有274人，在职下岗人员50多人，上班的管理人员以及保管员7—8人（现 40元生活补贴)。现在管理人员的开支收入来自与外来人员承包工程以及脚手架、门面的一点管理费用。2014年8月有几个领头邀请了所有已退休职工强烈要求变卖所有 ...
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45周岁,复烤厂以本企业是烟草行业的工业企业为由强行将我们作内部退养下岗,2008年烟草公司领导招集职工开大会.宣布今后员工都实行竟聃上岗,而且目前人员严重超标,如果竟聘不上先待岗学习,三次竟聃不上就自动离职.同时宣布烟草行业前景不好,现在实行买断工龄,烟草有钱还工龄 ...
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我检查出怀孕了，2013.5中旬公司总经理以公司不想和我续签合同与我谈话。说我现在怀孕月份大了（当时怀孕5个半月），怕影响公司七、八月大批招聘工作，也说 .3综合部经理在QQ里说让我到公司去一下。 现在公司想与我解除劳动合同，我都能提出哪些要求？ 在女职工怀孕期和哺乳期因公司提出要求，让女职工放假而不 ...
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“档案保管费”，都与“扶持、减免、鼓励自谋生路”的精神相违背，有不合政策之嫌。 下岗职工为中国改革作出了巨大牺牲，不说“共享改革成果”，至少也应“享受”公正公道。已经收取的 ，应考虑物价指数。十多年前的五元钱可买五六斤米，现在只能买两斤。 我是下岗职工，超过退休年龄一年半仍办不了退休，多次上访各级政府 ...
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下达了解除劳动合同书，但职工始终不同意。后经协商，单位同意留下职工的档案，并继续为职工交纳养老保险，但不发一分钱生活费，这合法吗？几年后因有新政策原因才开始给职工发基本工资。请问，原解除劳动的那个文件现在还有效力吗？若单位再据此文件威胁解聘管用吗？请律师解答一下。非常感谢!...
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第四条规定中的人员划转是指在不增加（或没有）编制资源的条件下适用，现在已有全额编制资源，与该规定中的条件要素不相匹配，就不能再适用（ 发生的事情来看，不难看出，他们片面执行省文件规定，是为了借力剔出21名原财政职工，来为自己开方便之门——安排自己或关系户亲属进入财政系统——这才是他们蓄意分解割裂和盗用 ...
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参加总工会互助保障也是体现工会的互助互帮精神，总工会的互助保障款也是职工的救命款啊！现在平安保险公司理赔时，竟然将互助保障款克扣了，我十分不解与非常郁闷 行为，平安保险公司是不应该克扣的，认为平安公司在宰老百姓，在此请问：总工会职工互助保障款与保险理赔是同样性质吗？平安公司这样做合理吗？我们怎么才能讨 ...
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职工月平均工资比率的平均值，乘1.4%，再乘职工本人视同缴费年限。（4）调节金：近几年退休的人员中，按新办法（即基础养老金、个人账户 低于老办法，按低多少补多少增设调节金。1995年1月1日以后参加工作的职工，到达法定退休年龄，基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。《河南省人民政府关于印发河南省建立 ...
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事. 最近一段时间因某种原因.认识了一个朋友.他说他是城里的、电力公司上班的正式职工.一开始时他还领我去他单位转了一圈.和里面的人也打了招呼.我看 他的.（有录下来）. 后来我大概清楚实际情况以后停止了这事.没有继续贷款的事. 我现在是这样认为的.他一开始看我一时作难.以帮我的名义.中间尽他的能力给我 ...
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