和公司签订了培训协议，是作为劳动合同的附件。协议中写明了没有做满三年要支付培训费用，而且我的工资不高的，没办法拿出那么多钱。现在想要离职，我是否要 谢谢公司是有请培训公司过来培训，但是培训只是很形式的走过场，这样也要赔偿吗？还要其他的办法吗？谢谢 我现在还在试用期阶段，若是自离的话，需要承担费用吗？...
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一名是个财务经理。并且在没看清楚的情况下被长松咨询公司组织签了培训协议，约定在一年之内辞职赔付公司80%，两年内60%，三年内40%，四年内20%，五 签订的劳动合同为三年，但是劳动合同上面很多信息都不是真实的，那么此职员在试用期后都还没有购买社保，也没有加班工资等，（就即使向当地劳动部门投诉，那结果 ...
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没有签合同，没有试用期协议，有微信截屏，电话录音，只有九月份的考勤表，八月的没有，没有拿过工资...
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在一家房产公司工作17天正常休息3天在入职协议上有一条未满1月自动离职不发放工资现在我自动离职了有没有工资有该怎么要回来 我有打卡记录照片 还有和之前客户来往信息电话入职协议我有照片...
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已经签署了劳动合同和保密协议！但是，只上班17日！就要辞退我！我没有违反公司规定，公司给我的原因是，公司战略调整！需要辞退我！请问怎么申请赔偿呢？是在试用期内！...
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。协议里有一句话“实习期从__日起，到__日止”，“其中从__到__为试用期”，因为我不知道试用期的具体起止日期，我就先空着，主管让我先在协议上签个名 ，必须在试用期内提前3天，转正后提前30天告知甲方。因为我没有试用期，那么这一条解除协议的规定是无效了吗？我该怎么办？ 我最近想提出辞职，公司也没有说 ...
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。协议里有一句话“实习期从__日起，到__日止”，“其中从__到__为试用期”，因为我不知道试用期的具体起止日期，我就先空着，主管让我先在协议上签个名 ，必须在试用期内提前3天，转正后提前30天告知甲方。因为我没有试用期，那么这一条解除协议的规定是无效了吗？我该怎么办？ 我最近想提出辞职，公司也没有说 ...
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个月的社保赔偿给我，并且这两个月让我享受正规工资吗？ 公司签订的所谓的试用期协议里面规定的两个月的工资，低于公司面试的人给我们口头承诺的转正后的工资的百分之八十，也低于本地的平均工资。而且在面试和试用期期间一直不告诉我们转正后工资的具体构成情况。（因为是培训机构所以工资是由基本工资和 ...
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。协议里有一句话“实习期从__日起，到__日止”，“其中从__到__为试用期”，因为我不知道试用期的具体起止日期，我就先空着，主管让我先在协议上签个名 ，必须在试用期内提前3天，转正后提前30天告知甲方。因为我没有试用期，那么这一条解除协议的规定是无效了吗？我该怎么办？ 我最近想提出辞职，公司也没有说 ...
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