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1:合同到期公司续签或没提前通知续续签,要支付赔偿金吗? 2:合同到期本人续签要提前通知公司吗?这样还有补偿金吗? 3:公司违法合同在先,本人自离除了拿赔偿金和失业金外,是是还能要求违约金?...
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月底,公司出来说不再与我续签合同,请问律师,我都可以主张什么权利,如何向公司讨要自己应得的补偿。这个补偿大致回事什么样子?谢谢。能否以劳务派遣公司为 缴纳的保险费用呢? 能否追偿单位未给缴纳住房公积金的损失? 能否追偿带薪年假给休息造成的每年5天的3倍工资索赔? 最后就是补偿计算的工资按照什么标准 ...
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公司公司每年都以一年合同时间续签,到九月底正好满第五个一年合同。现公司打算续签,且握有所谓的工作胜任证据:面谈记录。我的问题是: 1、公司续签是否可以不用提前通知,即便是最后一周甚至一天通知? 2、公司提出员工工作胜任为理由续签,是否就可以 ...
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各位律师:您好!我在一家股份公司工作,已经连续签二次的固定合同了,第一次从2009年4月19日到2011年4月20日,第二次从2011年4月20日到2013年4月19日;现在合同期已满,公司与我续签合同,(我现是产后一年四个月)请问公司应该赔偿我多少倍工资?公司终止 ...
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已改为劳务工。在2005年7月原单位又把我们这些人转去劳务派遣公司,我们与劳务公司合同至今。 在2008年到现在我已签了两次固定期限合同。合同期 单位不准我进门口,所以我现在无上班。 我想咨询的是:如果是单位到期续签合同,经济补偿如何计算?是按单位工作年限计算还是仅仅只计算新劳动合同法执行后的工作 ...
//www.110.com/ask/question-1297453.html-了解详情
已改为劳务工。在2005年7月原单位又把我们这些人转去劳务派遣公司,我们与劳务公司合同至今。 在2008年到现在我已签了两次固定期限合同。合同期 单位不准我进门口,所以我现在无上班。 我想咨询的是:如果是单位到期续签合同,经济补偿如何计算?是按单位工作年限计算还是仅仅只计算新劳动合同法执行后的工作 ...
//www.110.com/ask/question-1296879.html-了解详情
年5月和10年5月各签过一次合同,今年5月合同到期,在4月28日公司提出续签了,本来08年后续签过2次合同的应该签无固定合同的,并且 ?08年前的工作年限没有经济补偿的吗? 问题补充: 劳动法规定 (三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订 ...
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各位律师:我在广州一家私营企业上班!我是2006年4月进入现在的公司的,签合同时,工作地点在广州天河,职位是产品开发部经理!是5天工作制。可2012 30日我的劳动合同到期,今天(5月2日)收到公司的劳动合同续签通知书。请问在这样的情况我,我续签劳动合同,会有经济补偿吗?是怎样的补偿?如续签合同,我 ...
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三年签一次合同,共签了三次合同,现在九年了第三次的合同快到期了,我本人还想续签,可公司想给续签了,我能的到那些经济补偿?有几个月的经济补偿???我得罪过领导她有打击报复心里,想和我续签,我应该怎么办?我得罪过领导,他有打击报复心里,想和我续签合同,说我表现不好, ...
//www.110.com/ask/question-588380.html-了解详情
合同到期后, 提出离职,续签合同公司还要我工作1个月转交工作,请问这一个月工资怎么算?3年合同到期前公司提出续签,因为我没得到公司的重用,没续签。现在找到新公司合同今天也到期了,公司今天要我续签,我提出离职,公司还要我工作1个月转交工作,请问这一个月工资怎么算?我可不可马上去新的公司上班?...
//www.110.com/ask/question-457679.html-了解详情
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