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各位律师朋友们好! 小弟于09年5月份通过网络报考泉州市惠安县某工业区开发公司(国有企业)的环保管理岗位,考后经确认该岗位的所有考生成绩都太差 是属于临时工性质,但工资大概在1600元/月左右,而且享受正式员工应有的补贴、奖金待遇。 因为当时也合同,都是口头协商,而且企业领导也是一拖再拖,现在突然 ...
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也没有我安排工作 我自己也找到了工作 像这种情况我怎么办呀 以下是合同内容 协议书 姓名: 身份证号码 电话号码: 根据《劳动合同法》在双方自愿的情况下,协议书, 个工作日。 七:新入职的员工需提供本人真实有效的身份证,在办理厂牌,饭卡,录入厂资料,办理工伤意外险,身份证统一交给公司7到10天返回 ...
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不大,没有签订劳动合同协议,无五险一金,没有看见灭火器,且消防栓破烂不堪,涉及到涂擦有害药水发放口罩,上了一段时间班,根据初到公司时的劳动法 罚款一百元。 4申请书生效日上溯至四月一十一日, 申请人:(后面每一位员工签字)。 若不申请书,工资就迟迟不发放,而且因为 定额考核计件薪酬制度 不完善, ...
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段时间继续按原合同工资待遇在工作,工作地点也变,但没有合同。直到2021.5.1第二次签订正式合同,工作地点除了在老厂上班,一周还去两三天老板实际管理但法定 老厂打(指纹)。分厂的员工和管理都是从老厂过去的,只是工作地点视工作情况在两个厂区跑。眼下我的合同也快到期了,公司老板提出我降薪五百,并在 ...
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%来奖励员工。我想他去年没有多少大工程,我们也逼他要,也理解他。如果现在公司慢慢好了,他也会慢慢我们把2011年的工资补上吧,我们是这样想的 。而且这些条例只是他自己在想,没有正式通知过员工。我们到这单位都没有合同。 我们之前也没有遇到过这样的经理,朋友说去劳动仲裁,可我们不了解有多大的把握 ...
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签订员工入职协议而不是劳动合同我们买保险,但是承认我们是正式员工。而且协议里有一条员工有待到所的年限,如与公司了一年协议,但是 我们想辞职,但是没有满期限,因此他们要我们每人赔偿5000元,他们还讲这个协议不是合同,就像两个人借钱打的欠条一样,欠条合法,所以我们这个协议就合法,让我们赔钱 ...
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4位平安保险公司的业务主管做助理,至今5年跟我签订合同也没有保险,所发工资也不到北京市最低工资标准,现在我被辞退,我想请教,我能不能申请劳动仲裁或者劳动诉讼,让他们对我做出补偿?需要说明的是,我发工资的业务主管并不是保险公司正式员工,他们跟保险公司也只是签订的代理合同,他们自己也没有 ...
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发,说是深圳的工资都要压一个月。我的合同了一年,今年十月到期,3月8号我跟老板说辞职,3月10号正式提交辞职信,算是以前一个月辞职的,然后我上班 完。所以我提成我的工资的事情,一般情况下,公司应当和解除劳动关系的员工,在解除劳动关系之日结清工资。他又以合同到期为由。上班期间我交了社保,他说社保是 ...
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现在公司做设计的只有我一个人我交接谁?2、我是2015.5.21在公司开始上班的,到现在公司一直未发工资,正式员工也一样,五月份的工资都结, 的班,6.19日行政才让我了一个“聘用协议书”上面主要写的是试用期、聘用期里面的相关事项,听说“聘用协议书”并有用,只有“劳动合同”有用,请问是这样吗?...
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工资是800到1200元。三年后算正式员工工资是3000元以上。11月中旬我们到学校去实习也学到什么天天上自习12月学校通知我们公司让我们去考试办理电工证, 说工程干完说合同一个工期的,我们手里也没有合同就接着干了到9月28号我们到家,但公司以各种理由托我们的工资。 我想申请劳动仲裁 不知道都 ...
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