是工伤条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。《原工资是指的什么 因者从第四个月起停发奖金。第三章第六是员工因各种原因不能到岗，必须请假的要跟据请假原因和审批权限办理相关手续。一天扣当月应得奖金的5%，超过七天 ...
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工伤保险条例第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 员工有工伤，现在我单位支付工资，是否要和在职工作完全相等 一些交通费，电话补助费 是否可以不支付？...
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是一名八四年受工伤的银行员工,鉴定为六级伤残,银行的工资构成是基数工资(档案工资.岗位工资.)和效益工资,在核定我的工资时只按基数工资的60%计发,效益工资 ,单位称只要不低于当地社会平均工资就合理,我是在职挂岗员工,我的工资单位计发的合理吗?我能参与效益工资分配吗?我的工伤一直是单位管理,去年才纳入 ...
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是一名八四年受工伤的银行员工,鉴定为六级伤残,银行的工资构成是基数工资(档案工资.岗位工资.)和效益工资,在核定我的工资时只按基数工资的60%计发,效益工资 ,单位称只要不低于当地社会平均工资就合理,我是在职挂岗员工,我的工资单位计发的合理吗?我能参与效益工资分配吗?我的工伤一直是单位管理,去年才纳入 ...
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我父亲是1980年由阿坝州林业部门公伤退休。一直以来的工资待遇都是按普通退休的工资待遇。现在养老是归属重庆统筹。请问他这种情况还能主张他的公伤退休工资待遇吗？...
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你好，工伤期间的工资是什么，是不是就是基本工资，没有福利待遇。工伤保险那个原工资福利待遇福利不变只的是什么意思，那些是劳动能力鉴定后的...
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休养，期间据说一直享受公司三级办事员待遇。因为是新员工，所以对公司员工工资的情况并不清楚。今年11年5月份转入工伤统筹，由工伤基金付钱。目前还没有看到。 要求，但单位同事说没有这么回事，法律规定是不需要向员工支付的，她已经咨询过劳动仲裁部门的员工了，我想问一下我到底可不可以向单位要求一次性伤残补助金呢 ...
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经佛山市职防所诊断为陶工尘肺一期,劳动能力鉴定为工伤七级.厂里的领导说在享受工厂发放的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后就是同时也解除了劳动合同,如果 这样的吗?现在工厂给我爸爸一个工伤保险待遇明细：1、一次性工伤医疗补助金6个月的工资（本人工伤前十二个月平均工资）。 2、一次性伤残就业补助金25 ...
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鉴定为九级。3象我这样在公司上班时间短，如何工伤鉴定为九级或十级。在赔偿的时候是以实收工资还是以当地统畴工资为准(我在公司是以计件算，只收了一个月 回复要二次手术(拆除钢钉)后再上班对吗？还有公司说如果不上班将终止停工留薪的待遇(工伤也有四个多月)，是否合理。望提供建议。我四川叙永人，现福建泉州市进厂 ...
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鉴定为九级。3象我这样在公司上班时间短，如何工伤鉴定为九级或十级。在赔偿的时候是以实收工资还是以当地统畴工资为准(我在公司是以计件算，只收了一个月 回复要二次手术(拆除钢钉)后再上班对吗？还有公司说如果不上班将终止停工留薪的待遇(工伤也有四个多月)，是否合理。望提供建议。我四川叙永人，现福建泉州市进厂 ...
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